- •1. Психология существовала как наука о душе.
- •2. Психология существовала как наука о сознании.
- •3. Психология существовала как наука о поведении.
- •4. Психология существовала как наука о психике.
- •Вопросы 29. Установки
- •Виды социальных норм
- •Психология освоения социальных норм: субъективные предпосылки социализации
- •Факторы препятствующие усвоению роли
- •Социальные роли
- •Социальная роль — это модель поведения личности, обусловленная ее статусом.
- •Основные характеристики социальной роли
- •Жизненная позиция как интегральный критерий социализации
- •1. Эффект первичности
- •2. Эффект красоты
- •4. Эффект селекции (избирательность) восприятия
- •5. Фундаментальная ошибка атрибуции
- •8) Социально-психологический климат группы
- •9) Психологическая совместимость членов группы
- •10) Характер Принятия решений в группах
- •3. Размер группы
- •Лидерство и руководство в группах и организациях
- •Большие социальные группы
- •Психологические особенности этнических групп
- •Массовые явления в больших диффузных группах
- •Психология слухов
- •4: Развитие как смена возрастов.
- •2) Среда — окружающие человека общественные, материальные и духовные условия его существования.
- •Вопрос 23. Пренатальный период в развитии ребенка. Факторы, влияющие на развитие плода. Тератогены. Особенности психики новорожденного.
9) Психологическая совместимость членов группы
В процессе совместной деятельности членам малой группы необходимо вступать в контакты друг с другом для передачи информации и координации своих усилий. От уровня такой координации всецело зависит продуктивность группы, каким бы видом деятельности в ней ни занимались. В свою очередь, этот уровень есть величина, производная от той или иной степени психологической совместимости членов группы.
Самым кратким образом это понятие можно определить как способность членов группы к совместной деятельности, основанной на их оптимальном сочетании.
Совместимость бывает обусловлена как сходством каких-либо одних свойств членов группы, так и различием их других свойств. В итоге это приводит к взаимодополняемости людей в условиях совместной деятельности, так что данная группа представляет собой определенную целостность.
Исследователи, изучающие проблемы психологической совместимости как у нас, так и за рубежом, основное внимание уделяют таким группам, которым приходится выполнять свои задачи в условиях относительной изоляции от социальной среды (космонавты, полярники, участники различных экспедиций).
Однако роль групп с психологически совместимыми людьми важна во всех без исключения сферах совместной деятельности. Наличие психологической совместимости членов группы способствует их лучшей срабатываемости и в итоге — большей эффективности труда.
В соответствии с данными исследований Н.Н. Обозова, отметим следующие критерии оценки совместимости и срабатываемости:
1) результаты деятельности;
2) эмоционально-энергетические затраты ее участников;
3) их удовлетворенность этой деятельностью (Обозов, 1979).
Можно выделить два основных вида психологической совместимости:
психофизиологическую и
социально-психологическую.
В первом случае подразумевается определенное сходство психофизиологических характеристик людей и на этой основе согласованность их эмоциональных и поведенческих реакций, синхронизация темпа совместной деятельности.
Во втором случае имеется в виду эффект оптимального сочетания типов поведения людей в группе, общности их социальных установок, потребностей и интересов, ценностных ориентации.
Надо иметь в виду, что далеко не каждый вид совместной деятельности требует психофизиологической совместимости членов группы.
Возьмем, например, сотрудников кафедры вуза, каждый из которых выполняет свою работу в одиночку: читает лекции, проводит семинары, принимает экзамены и зачеты, руководит научной работой аспирантов и студентов и т.д. В данном случае, для того чтобы деятельность кафедры в целом была успешной, имеет значение только социально-психологический аспект совместимости.
Если же мы обратимся к конвейерному производству, то увидим, что здесь эффективный труд невозможен без наличия психофизиологической совместимости членов бригады. При поточной работе каждый человек должен совершать свои движения в определенном темпе, необходима четкая согласованность действий людей. Если члены конвейерной бригады совместимы к тому же и в социально-психологическом плане, это еще более способствует ее успешной работе.