- •Организация и нормирование труда
- •17. Соответствие задач и их сущности.
- •Тема 3. Разделение и кооперация труда
- •Тема 4. Рабочее время и его классификация
- •Тема 5. Методы изучения затрат рабочего времени и трудовых процессов
- •Тема 9 Нормирование
- •Информацион ная карта тестовых материалов
- •Список рекомендуемой литературы а) Основная
- •Б) Дополнительная
Информацион ная карта тестовых материалов
Общие данные
1.1. Наименование и шифр специальности 080104 Экономика труда
1.2. Дисциплина:
1.2.1. Наименование: Организация и нормирование труда
1.2.2. Индекс по ГОС ВПО
1.2.3. Наименование цикла по ГоС ВПО (ГСЭ, ЕН, ОПД, ДС) __________
1.2.4. Компонент по ГОС ВПО (федеральный, региональный) __________
1.2.5. Объем часов 176 часов
1.3. Авторский коллектив разработчиков:
№ п/п |
Ф.И.О. |
Квалификация (номера удостоверений или дипломов) |
Должность, место работы |
||
Степень |
Звания |
В области тестологии |
|||
1 |
Морозова Л.С. |
К.э.н. |
Доцент |
|
Зав. кафедрой «Экономика труда и социально-трудовых отношений» |
2 |
Васнева С.Н. |
- |
- |
|
Ст. преподаватель кафедры «Экономика труда и социально-трудовых отношений» |
Цели и создания банка тестовых заданий: формирование тестов для оценки качества обучения студентов.
Период разработки:
начало: « 1 » сентября 2005 г. окончание: « 1 » декабря 2005 г.
Апробация банка тестовых заданий
Период:
начало: « 15 » декабря 2005 г. окончание: « 1 » июля 2006 г.
1.6.2. Место проведения: Факультет ИРЭМУ кафедра «Экономика труда и социально-трудовых отношений»
Экспертиза тестовых материалов:
Период:
начало: « 10 » января 2006 г. окончание: « 01 » марта 2006 г.
Эксперты:
№ п/п |
Ф.И.О. |
Квалификация (номера удостоверений или дипломов) |
Должность, место работы |
||
Степень |
Звания |
В области тестологии |
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
1.7.3. Место проведения: _________________________________________
2. Структура тестового материала
2.1.Содержание структуры тестового материала с указанием количества тестовых заданий (в штуках и процентах) по каждой форме и уровням трудности в каждом элементе структуры представлена (таблица 1).
2.2. Показатель содержательной валидности банка тестовых заданий (указывается экспертами) ______________________________________
3. Способ перевода результата оценивания теста в шкалу оценки.
Таблица соответствия результата оценивания теста шкале оценки представлена (таблица 2.)
4. Пороговое значение интегральной оценки качества ожидаемого результата тестирования 78 %-80 %
Таблица 1.
Код дидакти-ческой единицы |
Структура учебной дисциплины, наименование дидактических единиц |
Всего ТЗ |
Количество форм тестовых заданий (ТЗ) |
Категории трудности |
||||||||||||
Откр. |
Закр. |
На соотв. |
На упоряд. |
Легкие |
Средние |
Трудные |
||||||||||
Шт. |
% |
Шт. |
% |
Шт. |
% |
Шт. |
% |
Шт. |
% |
Шт. |
% |
Шт. |
% |
|||
|
Тема 1. Предмет, содержание и задачи дисциплины “Организация и нормирование труда |
10 |
- |
- |
10 |
100 |
- |
- |
- |
- |
6 |
60 |
4 |
40 |
- |
- |
|
Тема 2. НОТ – понятие, задачи, функции, принципы, роль в условиях рыночной экономики |
10 |
- |
- |
9 |
90 |
1 |
10- |
- |
- |
5 |
50 |
4 |
40 |
1 |
10 |
|
Тема 3. Разделение и кооперация труда |
20 |
- |
- |
17 |
85 |
3 |
15 |
- |
- |
8 |
40 |
9 |
45 |
3 |
15 |
|
Тема 4. Рабочее время и его классификация |
10 |
- |
- |
9 |
90 |
1 |
10 |
- |
- |
5 |
50 |
4 |
40 |
1 |
10 |
|
Тема 5. Методы изучения затрат рабочего времени и трудовых процессов |
16 |
- |
- |
16 |
100 |
- |
- |
- |
- |
8 |
50 |
4 |
25 |
4 |
25 |
|
Тема 6. Рационализация трудовых процессов и методов труда |
17 |
- |
- |
16 |
94 |
- |
- |
1 |
6 |
5 |
29 |
11 |
65 |
1 |
6 |
|
Тема 7. Условия труда на предприятии |
27 |
- |
- |
24 |
89 |
3 |
11 |
- |
- |
12 |
44 |
11 |
41 |
4 |
15 |
|
Тема 8. Формы организации труда |
10 |
2 |
20 |
8 |
80 |
- |
- |
- |
- |
6 |
60 |
2 |
20 |
2 |
20 |
|
Тема 9. Нормы труда и нормативные материалы по труду |
44 |
- |
- |
40 |
91 |
4 |
9 |
- |
- |
9 |
20 |
21 |
48 |
14 |
32 |
|
Тема 10. Научное обоснование норм затрат труда и методы нормирования |
19 |
- |
- |
19 |
100 |
- |
- |
- |
- |
9 |
47 |
10 |
53 |
- |
- |
|
Тема 11. Организация и обслуживание рабочих мест |
24 |
- |
- |
22 |
92 |
2 |
8 |
- |
- |
10 |
42 |
12 |
50 |
2 |
8 |
|
Тема 12. Особенности организации и нормирования труда различных категорий персонала |
45 |
- |
- |
42 |
93 |
2 |
5 |
1 |
2 |
17 |
38 |
22 |
49 |
6 |
13 |
|
Тема 13. Управление организацией и нормированием труда в реальном секторе экономики |
18 |
- |
- |
15 |
83 |
- |
- |
3 |
17 |
6 |
33 |
9 |
50 |
3 |
17 |
Таблица 2.
Соответствие результата оценивания теста шкале оценки
Результат тестирования |
Оценка |
|
% |
балл |
|
С 20 до 35 |
0,2-0,35 |
3 |
С 35 до 75 |
0,35-0,75 |
4 |
С 75 до 100 |
0,75-1,00 |
5 |