- •Введение
- •Теоретическая часть
- •Нормативно-правовая основа управления физической культурой и спортом.
- •Общая характеристика Отдела по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью г. Реутов
- •2. Аналитическая часть
- •2.2 Развитие физической культуры и спорта в городе Реутов
- •2.3. Основные направления и перспективы развития культуры и молодежной политики в г. Реутов
- •3. Практическая часть
- •3.1 Мероприятие по введению специалиста 1 категории в Отдел по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью Администрации города Реутов.
- •Расчет заработной платы нового сотрудника Отдела по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью – специалиста 1-й категории.
- •3.2. Социально – экономическая оценка мероприятия по совершенствованию работы в Отделе по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью Администрации города Реутов
- •Расчет всех расходов, затраченных на нововведенного сотрудника.
- •Заключение.
- •Список используемой литературы:
3.2. Социально – экономическая оценка мероприятия по совершенствованию работы в Отделе по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью Администрации города Реутов
При введении в Отдел нового сотрудника одним из важнейших и первостепенных действий должно быть обеспечение сотрудника оборудованием и рабочим местом. Оборудование и сумма затрат, с учетом налога, будет выглядеть примерно так:
Таблица 3.
Затраты на оборудование рабочего места специалиста
Вид оборудования |
Сумма затрат, руб. |
1 письменный стол |
4000 |
2 стула |
2*500=1000 |
1 персональный компьютер |
25000 |
1 принтер-сканер |
4000 |
1 факс |
2500 |
1 рабочий телефон |
2000 |
1 шкаф для хранения документов |
8000 |
1 тумба под оргтехнику |
2500 |
ИТОГО |
49000 |
Расчет всех расходов, затраченных на нововведенного сотрудника.
Таблица 4.
Сводная таблица всех расходов, затраченных на нового сотрудника
Показатель |
Сумма расходов |
Расходы, рассчитанные на 1 месяц |
|
Сумма заработной платы за месяц, руб. |
15927 |
Сумма затрат на оборудование рабочего места, руб. |
49000 |
ИТОГО |
15927 + 49000 = 64927 |
Расходы, рассчитанные за 1 год |
|
Сумма заработной платы за год, руб. |
191124 |
Сумма затрат на оборудование рабочего места, руб. |
49000 |
ИТОГО |
191124 + 49000 = 240124 |
Проведя социально - экономическую оценку мероприятия, можно заметить, что расходы на нововведенного сотрудника будут оправданы за счёт его работы, и,благодаря введению нового сотрудника, Отдел по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью получит существенное повышение результатов работы поскольку задачи и планы, запланированные Отделом на предстоящее время, будут выполнены в срок , отдел сможет работать более оперативно, поскольку обязанности всех работников будут распределены, времени на их выполнение будет гораздо больше,а, соответственно, результат работы будет лучше.
Заключение.
Физическая культура и спорт - это один из видов человеческой деятельности, направленной на физическое совершенствование как населения в целом, так и каждого отдельного человека, деятельности, оказывающей оздоровительное, воспитательное, политическое и социально-экономическое воздействие на общественное развитие человечества.
На муниципальном уровне регулирование вопросов развития физической культуры и спорта осуществляет соответствующее структурное подразделение администрации. В данном курсовом проекте совершенствование муниципального управления развитием физической культурой и спортом представлено на примере работы Отдела по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью Администрации г.Реутов.
Основными направлениями деятельности Отдела по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью г. Реутов являются :
- обеспечение условий для развития на территории муниципального образования город Реутов физической культуры и массового спорта, организация проведения официальных физкультурно - оздоровительных и спортивных мероприятий;
- взаимодействие с органами местного самоуправления города Реутов по направлениям деятельности Отдела;
- определение и осуществление комплекс мер, направленных на стабилизацию и развитие культуры в муниципальном образовании «город Реутов : системы дополнительного образования, музейной деятельности, организации досуга населения, организации спортивно- массовой работы, средств массовой информации;
- разработка и внедрение в практику научно обоснованной системы оздоровления и физического воспитания населения, развития детского и юношеского спорта, координация физкультурно-спортивной работы среди инвалидов и лиц с ослабленным здоровьем.
- совершенствование структуры и механизма развития культуры, спортивно- массовой работы и дополнительного;
- организация спортивно-массовой работы среди населения города Реутов, пропаганда здорового образа жизни населения;
В секторе культуры Отдел по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью г. Реутов выполняет :
1. Организацию досуга населения.
2. Обеспечение творческой самореализации граждан через деятельность кружков, любительских объединений, клубных формирований, иных творческих коллективов.
3. Проведение массовых мероприятий.
4. Организацию мероприятий по различным направлениям (досуговые, культурно-массовые, пропаганда здорового образа жизни, творческие, гражданско-патриотические и др.).
5. Организацию работы кружков, секций, клубов по интересам.
В данном курсовом проекте была рассмотрена деятельность государственной организации на примере работы Отдела по физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежью города Реутов, были выявлены недостатки в работе Отдела и разработано мероприятие по совершенствованию муниципального управления развитием физической культуры и спорта в г.Реутов.