![](/user_photo/2706_HbeT2.jpg)
- •Виды анализа хозяйственной деятельности предприятия. Классификация видов анализа.
- •2.Роль и место анализа в системе управления предприятиям. Принципы анализа хозяйственной деятельности.
- •3. Вертикальный и горизонтальный анализ. Понятие, значение и применение.
- •4.Способ сравнения. Абсолютное и относительное изменение показателя.
- •5. Типы детерминированного анализа. Модели схем разложения показателей.
- •Виды детерминированных факторных моделей
- •6.Методы экономического анализа. Сравнение, группировка, балансовый, динамический и факторный методы.
- •7. Факторный метод анализа. Разновидности факторного анализа.
- •6.Статический и динамический.
- •7.Ретроспективный и перспективный.
- •8. Трендовый метод анализ. Понятие, порядок расчета, применение.
- •9.Графический метод анализа. Полигон распределения. Столбиковая и круговая диаграммы и их применение. График критического объема реализации. Графический метод анализа экономических данных
- •10. Источники информации для проведения экономического анализа. Бухгалтерский учет и бухгалтерская отчетность предприятия.
- •11. Относительные и средние величины в ахд. Порядок расчета и применение.
- •12. Порядок ведения анализа хозяйственной деятельности предприятия
- •13.Вертикальный анализ бухгалтерского баланса. Расчет показателей обеспеченности предприятия собственными оборотными средствами и текущей ликвидности.
- •15. Горизонтальный анализ бухгалтерского баланса. Динамика разделов и валюты баланса.
- •16. Метод абсолютных разниц. Порядок расчета и применения. Абсолютное влияние качественных и количественных характеристик (факторов).
- •17.Метод цепной подстановки. Порядок расчета, область применения.
- •18. Стохастические методы экономического анализа. Выборка, экономическое содержание, порядок расчета.
- •19.Индексный метод анализа. Индексы индивидуальные и агрегатные, ценные и базисные.
- •20.Метод группировок. Открытые и закрытые интервалы. Понятие, порядок расчета.
- •22.Нормирование труда. Норма времени, норма выработки, норма обслуживания и норма управления. Области применения. Порядок расчета.
- •2. Ненормируемое время
- •23.Сдельная система оплаты труда. Разновидности формы сдельной оплаты труда. Расчет расценки на продукции. Услуги (операции).
- •24.Системы и формы оплаты труда. Понятия, экономическое содержание, мотивация труда. Фонд оплаты труда и средняя заработная плата.
- •25. Производительность труда и трудоемкость. Понятие, экономическое содержание, порядок расчета. Нормативная трудоемкость.
- •26.Динамический и факторинг анализ производительности труда.
- •28.Износ основных средств. Виды износа, способы и порядок исчисления амортизации в условиях различных режимов налогообложения.
- •29. Обеспеченность работников предприятия основными средствами. Фондовооруженность и фондоотдача основных средств как факторы производительности труда.
- •30. Порядок расчета и анализ показателей движения и состояния основных средств. Оборот внеоборотных средств
- •31. Факторный и динамический анализ фонда оплаты труда
- •Типы факторного анализа
- •32. Показатели эффективности использования основных средств. Порядок расчета. Экономическое содержание
- •33. Оборотные средства. Понятие, состав, структура и среднегодовой объем оборотных средств: расчет и динамика.
- •34. Производственные товарные запасы. Состав. Обеспеченность запасами. Расчет запасов
- •35. Нормируемые и ненормируемые оборотные средства
- •36. Производительность труда.
- •37.Показатели и анализ эффективности использования оборотных средств.
- •38.Себестоимость продукции, работ и услуг. Элементы и статьи затрат. Классификация затрат.
- •39.Резервы снижения себестоимости.
- •40.Переменные и постоянные затраты. Экономическое содержание. Состав. Применение. Производственная и полная себестоимость.
- •41.Удельная себестоимость, усеченная удельная себестоимость, затраты на рубль реализации. Порядок расчета. Применение.
- •42.Финансовые результаты хозяйственной деятельности предприятия. Система показателей прибыли. Экономическое содержание, порядок расчет.
- •43.Резервы роста прибыли. Анализ резервов увеличения прибыли методом абсолютных разниц.
- •44. Критический объем реализации. Понятие, экономическое содержание. Расчет математическим и графическим способом. Зона финансовой безопасности.
- •45. Маржа покрытия. Экономическое содержание, порядок расчета.
- •Критическая цена, критические переменные и постоянные расходы. Порядок расчета.
- •Планирования ассортимента в условиях ограниченных ресурсов. Ставка маржи контроля.
- •48. Валовая прибыль. Понятие, расчет валовой прибыли, область применения. Факторный анализ валовой прибыли.
7. Факторный метод анализа. Разновидности факторного анализа.
Факторный анализ в учебной литературе трактуется как раздел многомерного статистического анализа, объединяющий методы оценки размерности множества наблюдаемых переменных посредством исследования структуры ковариационных или корреляционных матриц.
Данный вид анализа позволяет исследователю решить две основные задачи: описать предмет измерения компактно и в то же время всесторонне. С помощью факторного анализа возможно выявление факторов, отвечающих за наличие линейных статистических связей корреляций между наблюдаемыми переменными.
можно выделить две цели факторного анализа:
•определение взаимосвязей между переменными, их классификация, т. е. «объективная R-классификация»;
•сокращение числа переменных.
Для выявления наиболее значимых факторов и, как следствие, факторной структуры, наиболее оправданно применять метод главных компонентов. Суть данного метода состоит в замене коррелированных компонентов некоррелированными факторами. Другой важной характеристикой метода является возможность ограничиться наиболее информативными главными компонентами и исключить остальные из анализа, что упрощает интерпретацию результатов. Достоинство данного метода также в том, что он – единственный математически обоснованный метод факторного анализа.
Факторный анализ – методика комплексного и системного изучения и измерения воздействия факторов на величину результативного показателя. Существуют следующие типы факторного анализа:
1.Детерминированный (функциональный) – результативный показатель представлен в виде произведения, частного или алгебраической суммы факторов.
2.Стохастический (корреляционный) – связь между результативным и факторными показателями является неполной или вероятностной.
3.Прямой (дедуктивный) – от общего к частному.
4.Обратный (индуктивный) – от частного к общему.
5.Одноступенчатый и многоступенчатый.
6.Статический и динамический.
7.Ретроспективный и перспективный.
По характеру взаимосвязи между показателями различают методы детерминированного и стохастического факторного анализа
Детерминированный факторный анализ представляет собой методику исследования влияния факторов, связь которых с результативным показателем носит функциональный характер, т. е. когда результативный показатель факторной модели представлен в виде произведения, частного или алгебраической суммы факторов.
Методы детерминированного факторного анализа: Метод цепных подстановок; Метод абсолютных разниц; Метод относительных разниц; Интегральный метод; Метод логарифмирования.
Данный вид факторного анализа наиболее распространен, поскольку, будучи достаточно простым в применении (по сравнению со стохастическим анализом), позволяет осознать логику действия основных факторов развития предприятия, количественно оценить их влияние, понять, какие факторы, и в какой пропорции возможно и целесообразно изменить для повышения эффективности производства.
представляет собой методику исследования факторов, связь которых с результативным показателем в отличие от функциональной Стохастический анализ является неполной, вероятностной (корреляционной). Если при функциональной (полной) зависимости с изменением аргумента всегда происходит соответствующее изменение функции, то при корреляционной связи изменение аргумента может дать несколько значений прироста функции в зависимости от сочетания других факторов, определяющих данный показатель.
Методы стохастического факторного анализа: Способ парной корреляции; Множественный корреляционный анализ; Матричные модели; Математическое программирование; Метод исследования операций; Теория игр.
Необходимо также различать статический и динамический факторный анализ. Первый вид применяется при изучении влияния факторов на результативные показатели на соответствующую дату. Другой вид представляет собой методику исследования причинно-следственных связей в динамике.
И, наконец, факторный анализ может быть ретроспективным, который изучает причины прироста результативных показателей за прошлые периоды, и перспективным, который исследует поведение факторов и результативных показателей в перспективе.