- •Содержание
- •1. Общие положения
- •2. Программа учебной практики
- •2.1. Цель и задачи учебной практики
- •2.2. Содержание учебной практики
- •2.3. Оформление и защита отчета по практике
- •3. Программа производственной практики
- •3.1. Цель и задачи производственной практики
- •3.2. Содержание производственной практики и ее организация
- •3.3. Оформление и защита отчета по практике
- •4. Программа преддипломной практики
- •4.1. Цель и задачи преддипломной практики
- •4.2. Содержание преддипломной практики и ее организация
- •Порядок прохождения практики
- •4.3. Оформление и защита отчета по практике
- •Приложение 1
- •Отзыв-характеристика
- •Отчет о прохождении производственной практики «Экономической и практики менеджмента»
Межрегиональный открытый социальный институт
Методические рекомендации
по организации и прохождению
практики студентов экономического факультета
специальности 080507 «Менеджмент организации»
Йошкар-Ола
2010 г.
УДК
ББК
Печатается по решению Ученого совета
Межрегионального открытого социального института
Рецензенты:
Л.Д. Султанаева, кандидат экономических наук, доцент
А.А.. Смирнов, доктор экономических наук, профессор
Смирнова И.В., Швецов М.Н.
Методические рекомендации по организации и прохождению практики студентов экономического факультета специальности 080507 «Менеджмент организации» выполнен на кафедре менеджмента МОСИ.
Методические рекомендации по организации и прохождению практики студентов экономического факультета специальности 080507 «Менеджмент организации» рекомендованы Учебно-методическим советом МОСИ к использованию в учебном процессе по специальности 080507 «Менеджмент организации».
ISBN…….. Смирнова И.В., швецов М.Н. 2007
МОСИ, 2007
Содержание
1. Общие положения 4
2. Программа учебной практики 6
2.1. Цель и задачи учебной практики 6
2.2. Содержание учебной практики 6
2.3. Оформление и защита отчета по практике 7
3. Программа производственной практики 8
3.1. Цель и задачи производственной практики 8
3.2. Содержание производственной практики и ее организация 8
3.3. Оформление и защита отчета по практике 10
4. Программа преддипломной практики 11
4.1. Цель и задачи преддипломной практики 11
4.2. Содержание преддипломной практики и ее организация 11
4.3. Оформление и защита отчета по практике 15
Приложение 1 16
1. Общие положения
В соответствии с образовательной программой подготовки менеджеров по специальности 080507 «Менеджмент организации» в процессе обучения предусматривается прохождение учебной, производственной и преддипломной практики.
Учебная практика проводится для студентов очной формы обучения в 4 семестре в течение 2 недель.
Производственная практика проводится для студентов очной формы обучения в 6 семестре, для студентов заочной формы обучения - в конце 8 семестра в течение 6 недель.
Преддипломная практика проводится для студентов очной формы обучения в 9 семестре, для студентов заочной формы обучения - в 11 семестре в течение 8 недель.
Цели практик:
-
Осознание сущности и социальной значимости своей будущей профессии.
-
Закрепление теоретических знаний, полученных в процессе обучения.
-
Реализация профессиональных функций:
-
умение проводить аналитическую, исследовательскую и рационализаторскую работу;
-
владение навыками поиска, сбора, систематизации и использования информации;
-
умение разрабатывать варианты управленческих решений и обосновывать выбор оптимального;
-
организация работы исполнителей;
-
умение разрабатывать программы нововведений и составлять план мероприятий по реализации этих программ;
-
владение методами прогнозирования развития социально-экономических и организационных процессов в объектах.
Организация и порядок проведения практик
Организация и учебно-методическое руководство практиками (учебной, производственной, преддипломной) студентов осуществляется кафедрой менеджмента. Ответственность за организацию практики на предприятии возлагается на специалистов в области управления производством, назначенных руководством предприятия.
Студенты направляются на места практики в соответствии с договорами, заключенными с базовыми предприятиями, или по запросу предприятий.
Студент должен:
-
прибыть на базу практики в установленные сроки и предъявить руководителю учреждения направление, программу и методические указания по практике;
-
составить план прохождения практики;
-
выполнить все задания, предусмотренные настоящими методическими указаниями;
-
строго соблюдать правила внутреннего распорядка предприятия, учреждения и техники безопасности на рабочих местах;
-
ежедневно заполнять дневник практики;
-
активно участвовать в жизни коллектива;
-
представить на кафедру менеджмента отчетные документы и сдать зачет по практике в установленные деканатом сроки.
Руководитель практики от предприятия должен:
-
ознакомить студента с правилами внутреннего распорядка и провести инструктаж по охране труда и технике безопасности;
-
консультировать по вопросам ведения дневника, составления отчета по практике.
-
организовать практику студентов в полном соответствии с положением и программой практики;
-
совместно с руководителем практики от кафедры при участии студентов разработать индивидуальные календарные планы- графики прохождения практики и осуществлять контроль за их выполнением;
-
оказать помощь студентам в сборе, систематизации и анализе первичной технико-экономической информации на предприятии для выполнения дипломных проектов;
-
предоставить студентам возможность пользоваться вычислительной и оргтехникой для обработки информации и оформления отчета;
-
контролировать выполнение студентами задания на практику и правил внутреннего распорядка;
-
по окончании практики дать заключение о работе студентов с оценкой фундаментальной, общепрофессиональной и специальной подготовки, отношения к выполнению заданий и программы практики.
Руководитель практики от вуза должен:
-
вместе с руководителем практики, назначенным от предприятия, распределить студентов по рабочим местам;
-
провести инструктаж студентов о порядке прохождения практики, оформления и представления документации по итогам практики;
-
обеспечить студентов индивидуальными заданиями;
-
провести инструктаж руководителей баз практики, разъяснив требования, предъявляемые к студентам-практикантам и руководителям практики;
-
проверить обеспеченность практикантов рабочими местами, инвентарем и заданием, контролировать соблюдение внутреннего трудового распорядка и техники безопасности;
-
оказывать консультативную помощь при выполнении заданий практики;
-
оказать методическую помощь руководителям от баз практики в руководстве практикантами.