- •Санкт-Петербург
- •Цель и задачи дисциплины
- •Место дисциплины в учебном процессе и требования к знаниям и умениям выпускника
- •3. Объем часов по дисциплине
- •4. Содержание разделов и тем дисциплины Раздел 1. Методологические основы менеджмента
- •Тема 1. Сущность и категории менеджмента
- •Тема 2. Генезис научного менеджмента, его эволюция
- •Тема 3. Организация как система. Виды и элементы организаций
- •Тема 4. Менеджеры в организациях
- •Раздел 2. Система функций менеджмента
- •Тема 5. Природа и состав функций менеджмента
- •Тема 6. Формирование целей организации
- •Тема 7. Планирование как функция менеджмента
- •Тема 8. Организовывание в менеджменте
- •Тема 9. Контроль в менеджменте
- •Тема 13. Документирование управленческой деятельности
- •Раздел 4. Социально-психологические функции и инструменты менеджмента
- •Тема 14. Власть, руководство, лидерство.
- •Тема 15. Делегирование полномочий
- •Тема 16. Мотивационные механизмы менеджмента
- •Раздел 5. Этика и эффективность менеджмента
- •Тема 17. Основы деловых отношений в менеджменте. Этика менеджмента
- •Тема 18. Культура организации
- •Тема 19. Эффективность менеджмента
- •Тема 23. Менеджмент в ххi веке (анализ тенденций развития)
- •5. Перечень тем практических занятий
- •6. Перечень тем семинарских занятий
- •7. Лабораторный практикум
- •8. Требования к выполнению курсовой работы
- •9. Учебно-методическое обеспечение дисциплины
- •9.1. Рекомендуемая литература
- •9.1.1.Основная
- •9.1.2.Дополнительная
- •9.2. Методы и средства обучения
- •9.3. Использование информационных технологий и активных методов обучения
- •9.4. Компьютерное тестирование
- •10. Материально-техническое обеспечение учебного процесса
- •11. Контроль знаний студентов
- •11.1. Формы текущего контроля
- •11.2. Форма итогового контроля по дисциплине
- •11.3. Балльно-рейтинговая система оценки знаний студентов
Тема 23. Менеджмент в ххi веке (анализ тенденций развития)
Наиболее важные факторы, определяющие тенденции в развитии менеджмента. Глобализация и ее влияние на функции менеджмента. Информационные технологии и их влияние на способы управления организациями. Управление знаниями. Постоянно обучающиеся и адаптирующиеся организации. Этические проблемы менеджмента. Перспективы менеджмента: возможное и вероятное.
5. Перечень тем практических занятий
|
Тема |
Название и содержание практического занятия |
Часы |
|
Тема 2. Генезис научного менеджмента, его эволюция |
Основные идеи менеджмента организации и взгляды их авторов |
2 |
|
Тема 4. Менеджеры в организациях |
Ситуационная задача (фикшн-кейс). Выбор заведующего лабораторией в организации |
2 |
|
Тема 6. Формирование целей и стратегия организации |
Ситуационная задача (фикшн-кейс). Выработка стратегий организации методами SWOT- анализа и БКГ |
4 |
|
Тема 7. Планирование как функция менеджмента |
Ситуационная задача (фикшн-кейс). Разработка производственной программы Расчетная задача. Разработка календарного плана методом сетевого планирования |
4 |
|
Тема 8. Организация в системе менеджмента |
Ситуационная задача (фикшн-кейс). Обоснование организационных изменений методом SADT- моделирования Расчетная задача. Расчет уровня организации деятельности |
8
2 |
|
Тема 9. Контроль в системе менеджмента |
Расчетная задача Организация выборочного контроля |
3 |
|
Тема 10. Функция регулирования |
Ситуационная задача (фикшн-кейс). Определение отклонений и разработка регулирующих воздействий |
3 |
|
Тема 11. Коммуникации в менеджменте |
Ситуационная задача (фикшн-кейс). Организация деятельности службы «паблик рилейшнз “ |
3 |
|
Тема 12. Управленческие решения в системе менеджмента |
Ситуационная задача (фикшн-кейс). Выбор варианта организационного решения |
3 |
|
Тема 13. Документирование управленческой деятельности |
Оформление документов организационно-распорядительного характера |
2 |
|
Тема 14. Власть, руководство, лидерство |
Анализ материалов экспертной оценки руководителя |
4 |
|
Тема 15. Делегирование полномочий в менеджменте |
Ситуационная задача (фикшн-кейс). Разработка производственных ситуаций по делегированию полномочий |
4 |
|
Тема 16 Мотивационные механизмы менеджмента |
Ситуационная задача (фикшн-кейс). Распределение вознаграждения в коллективе |
4 |
|
Тема 17. Основы деловых отношений в менеджменте. Этика менеджмента |
Ситуационная задача (фикшн-кейс). Формирование команды для решения конкретной задачи |
4 |
|
Тема 18. Культура организации |
Ситуационная задача (фикшн-кейс). Управление организационной культурой |
4 |
|
Тема 19. Эффективность менеджмента |
Расчетная задача. Расчет эффективности управления организацией |
2 |
|
Тема |
Название и содержание практического занятия |
Часы |
|
Тема 20. Условия и факторы возникновения и развития менеджмента. Этапы и школы в истории менеджмента |
Влияние ученых и менеджеров ХХ века на практику организационного управления |
4 |
|
Тема 21. Концепции менеджмента конца ХХ века. Модели менеджмента |
Выявление факторов, определяющих национальные модели менеджмента. Сравнительный анализ моделей |
4 |
|
Тема 22. История развития теории и практики управления в России |
Вклад российских ученых в развитие теории и практики управления |
4 |
|
Тема 23. Менеджмент в ХХI веке (анализ тенденций развития) |
Анализ современных концепций менеджмента |
2 |
|
Всего: |
|
72 |