Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Делопроизводство.doc
Скачиваний:
68
Добавлен:
20.02.2016
Размер:
147.97 Кб
Скачать

7.16. Документы, входящие в состав личного дела

Первоначально в личное дело группируются документы, отражающие процесс приема на работу, а затем все остальные документы.

Состав личного дела:

- внутренняя опись документов в дело (с левой стороны и когда личное дело закрыто или сначала документы о приеме);

- заявление о приеме на работу, направление или представление;

- анкета или личный листок по учету кадров;

- резюме или автобиография;

- копии документов об образовании;

- характеристики, аттестационные листы, рекомендательные письма;

- трудовой контракт (договор);

- копии приказов о приеме на работу, переводах, увольнении;

- справки и другие документы, относящиеся к данному работнику.

При формировании личного дела документы подшиваются в папку с твердой обложкой в порядке обратном указанному выше.

ХАРАКТЕРИСТИКА

Фалевича Сергея Игоревича,

заместителя главного бухгалтера

ОАО «Фигура»

1985 года рождения, образование

высшее экономическое

Фалевич Сергей Игоревич работал в ОАО «Фигура» заместителем главного бухгалтера.

За время работы в ОАО «Фигура» Фалевич Сергей Игоревич окончил заочный факультет БИП – Институт правоведения по специальности «БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ, АНАЛИЗ И АУДИТ», зарекомендовал себя с положительной стороны, показал себя как грамотный, инициативный, исполнительный сотрудник.

Фалевич Сергей Игоревич имеет высокий уровень квалификации, стремится постоянно повышать свою профессиональную компетентность, отлично знает документы, регламентирующие его трудовую деятельность. Способен в короткие сроки внедрять все новое, передовое в практику работы, анализировать новую ситуацию и принимать соответствующие решения возникших проблем. Имеет творческий подход к делу.

Фалевич Сергей Игоревич создает и поддерживает в коллективе атмосферу высокой взаимотребовательности, доброжелательности, заинтересованности в достижении поставленных целей, не допускает конфликтных ситуаций в коллективе. Честен, правдив, скромен, вежлив и тактичен в отношении к руководству, коллегам, подчиненным.

Характеристика предназначена для представления работодателю.

Директор

ОАО «Фигура» Печать (подпись)Д.В. Мажоров

15.04.2014

8.16. Деловое письмо

Таварыства з абмежаванай адназнасцю «Отрыс»

Вул. Някрасава, 22

220135, г. Мiнск,

Рэспублiка Беларусь

Тэл.:(017) 202-03-27

Факс:(017) 202-03-29

Р/с 30020011010 у ААТ

«Прыорбанк», код 749

Общество с ограниченной ответственностью «Отрис»

Ул. Некрасова, 22

220135, г. Минск,

Республика Беларусь

Тел.:(017) 202-03-27

Факс:(017) 202-03-29

Р/с 30020011010 в ЗАО

«Приорбанк», код 749

Магазин «Сделай Сам»

ул. Паномаренко, 17, 220133,

г. Минск

01.05.2014 № 01-05/13

На № ______от _____

Нач. отдела продаж для рассмотрения

службами предприятия.

Директор предприятия

(подпись) Д.Д. Бергер

01.05.2014

О подписании договора

Высылаем в Ваш адрес проект договора на поставку торгового оборудования.

Договор просим подписать, скрепить печатью и один экземпляр выслать в наш адрес в течение 10 дней.

Надеемся на благотворное сотрудничество.

Приложение: на 2 л. в 2 экз.

Генеральный директор предприятия (подпись) Т.И. Самусенко

В дело 13/30

Отправлен договор №__ от______

(подпись) С.И. Варлахин

01.05.2014