- •Программа производственной практики
- •Рекомендовано кафедрой:
- •Содержание
- •1. Общие положения
- •2. Цель и задачи практики
- •3. Организация прохождения практики
- •4. Содержание практики
- •1. Принципы построения системы управления персоналом
- •Дневник
- •1.. Даты прохождения практики
- •2. Календарно-тематический план прохождения практики
- •3. Учет выполненных работ
Дневник
ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ
|
Студента(ки) _ курса ______группы
факультета менеджмента
специальности «Управление персоналом» ___________________ (Ф.И.О. студента)
Руководитель от кафедры – (ученая степень и звание) _____________________
ФИО преподавателя
Руководитель от организации - (должность, Ф.И.О) ____________________
Пермь 2011
Приложение 2
1.. Даты прохождения практики
1. Прибыл на место практики «___» _________20__г.
(подпись)
2. Прошел инструктаж по технике безопасности______________20__г.
3. Назначен на должность __________________ (указать должность)
и приступил к работе «___» _____________20__ г.
4. Переведен на должность __________________ (указать должность)
«___» __________20__г.
5. Откомандирован в НОУ ВПО ЗУИЭП
«___» _____________20__ г.
(подпись)
2. Календарно-тематический план прохождения практики
с «___»____________20__ г. по «___»____________20__г.
№ |
Содержание раздела отчета |
Время изучения
|
Примечания |
1 |
Цели и задачи организации. Структура и функции подразделений, занимающихся вопросами экономики труда и управления персоналом |
1-я неделя
|
|
2 |
Изучение нормативно-методических документов, регламентирующих работу организации в области экономики труда и управления персоналом |
2-я неделя
|
|
3 |
Кадровая политика, ее основные элементы (содержание) и корпоративная культура организации
|
3-я неделя
|
|
4 |
Анализ основных показателей по труду (аудит и контроллинг персонала)
|
4-я неделя
|
|
5 |
Набор, отбор персонала и его адаптация Развитие персонала
|
5-я неделя |
|
7 |
Организация заработной платы и разработка политики вознаграждения. Оформление отчета о практике и дневника практики
|
6-я неделя
|
|
Сдача отчета о практике, дневника практики Защита отчета в срок до «__»______20_г.
и характеристики на кафедру
«__»______20_г.
Практикант___________________
Руководитель практики от кафедры______________________
3. Учет выполненных работ
№ |
Работа(изученные и собранные материалы) |
Дата |
Подпись руководителя |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
4.Учет собранных документов
№ |
Наименование документа |
Дата |
Подпись руководителя |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
5. Рекомендации и замечания руководителя практики от организации
6. Предложения и выводы студента по итогам практики
7. Выводы и оценка руководителя практики от кафедры
Приложение 3
Справка-отзыв
о прохождении производственной практики
Справка выдана студенту(ке)____курса______группы специальности «Управление персоналом» факультета менеджмента НОУ ВПО ЗУИЭП ______________________________________________________ (ФИО студента)
в том, что он (она) с «___»_______по «___»_______20____г. проходил(а) производственную практику в ________________________________________________________________ (наименование организации)
в должности___________________ подразделения____________________
Во время прохождения практики студент(ка) изучил(а) вопросы, изложенные в программе.
За время прохождения практики студент(ка)_________________показал(а) показал (ла) _________ уровень теоретической подготовки, _______________ умение применить и использовать знания, полученные в Институте, для решения поставленных перед ним (ней) практических задач.
Считаю, что студент (ка) ________________ выполнил(а) программу практики полностью (частично). В целом работа практиканта ________________________ (ф.и.о.) заслуживает оценки _________________ .
Рекомендую обратить внимание при подготовке специалистов на следующие вопросы:_____________________________________________
Руководитель практики от организации__________________________(Должность, Ф.И.О. , подпись)
Печать организации