- •Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
- •Содержание программы
- •Программа
- •1. Общие положения
- •2. Цели и задачи учебной практики Цель практики
- •Задачи практики
- •Порядок организации и прохождения учебной практики Организация и руководство учебной практикой
- •Прохождение учебной практики
- •4. Содержание учебной практики Общие требования к содержанию практики
- •5. Порядок оформления и защиты отчета о прохождении учебной практики Основные требования к отчету
- •Защита отчета о прохождении учебной практики
- •Фгбоу впо «российская академия народного хозяйства и государственной службы при президенте российской федерации»
- •Фгбоу впо «российская академия народного хозяйства
- •Фгбоу впо «российская академия народного хозяйства
- •Отзыв руководителя практики от организации
- •Примерная структура отчета о практике
- •Глава 1. Общая характеристика принимающей организации (подразделения)
- •Глава 2. Анализ практики работы в конкретной должности
- •Глава 3. Анализ проблем деятельности организации
4. Содержание учебной практики Общие требования к содержанию практики
На прохождение учебной практики отводится 2 недели. Это время должно быть использовано практикантом рационально, с тем, чтобы успеть выполнить программу практики, подготовить качественный отчет о прохождении учебной практики. С этой целью студент совместно с руководителем практики разрабатывает календарный план на весь период учебной практики. Примерное распределение времени:
знакомство с местом практики и составление календарного плана на весь период – 1-2 дня;
стажировка или работа в определенной руководителем должности, подготовка к написанию отчета – 5-7 дней;
работа над завершением подготовки отчета об учебной практике и его оформление – 2-3 дня.
Основным содержаниемучебной практики является:
- изучение законодательной базы, локальных актов, регламентирующих статус и деятельность места прохождения практики;
- изучение организационной структуры аппарата органа государственной власти, органа местного самоуправления, суда общей юрисдикции, арбитражного суда, адвокатской коллегии, нотариальной палаты, иных государственных и негосударственных учреждений и организаций различных форм собственности, методов их функционирования, форм взаимодействия и содержания деятельности различных подразделений места производственной практики;
- изучение должностных инструкций, должностных регламентов персонала, определение степени их соответствия полномочиям, определенным соответствующими нормативными правовыми актами;
- изучение и обобщение правоприменительной практики в сфере деятельности субъекта – места прохождения практики;
- выполнение поручений и конкретных обязанностей, определенных руководителем;
- изучение правил документооборота, принятых на месте производственной практики;
-составление, подготовка юридических документов, необходимых для обеспечения деятельности подразделения места прохождения практики;
- принятие мер по устранению причин, нарушающих нормальный ход работы, и немедленно сообщать о случившемся руководителю практики;
- выявление недостатков в работе подразделения места прохождения практики, их оценка и разработка предложений по совершенствованию существующего порядка работы, а также по внедрению новых методов работы.
Примерные индивидуальные задания для прохождения учебной практики:
При прохождении практики в аппарате суда, арбитражного суда студент:
- обеспечивает соблюдение Конституции Российской Федерации, нормативных правовых актов Российской Федерации, приказов, распоряжений, указаний и поручений председателя суда и его заместителей, руководителей структурных подразделений суда в пределах предоставленных полномочий;
- принимает и выдает документы, производит рассылку и вручение документов;
- изучает порядок ведения судебных заседаний;
- изучает и обобщает судебную практику;
- знакомится с документами, проектами решений, принимаемыми начальниками, руководителями отдела, касающимися деятельности отдела и выполняемых обязанностей;
- выносит на рассмотрение начальника отдела предложения по улучшению деятельности отдела, совершенствование его работы, а также своей деятельности; предлагает варианты устранения недостатков в деятельности отдела.
При прохождении практики в отделах кадров организаций (учреждений, предприятий) студент:
- изучает порядок работы отделов кадров, правила документооборота, должностные инструкции персонала и иные локальные акты организации (учреждения);
- участвует в подготовке справок о движении персонала;
- изучает порядок приема и увольнения работников;
- изучает порядок оформления личных дел работников;
- выполняет поручения начальника отдела кадров;
- изучает качественный и количественный состав персонала.
При прохождении практики в адвокатских коллегиях (кабинетах) студент:
- собирает сведения, необходимые для оказания юридической помощи;
проводит анализ законодательства Российской Федерации и обобщает судебную практику;
- оказывает помощь адвокату в составлении исковых заявлений, жалоб, ходатайств и других документов правового характера;
- выезжает к клиентам адвоката для передачи и получения документов;
- участвует в судебных заседаниях в качестве слушателя.
При прохождении практики в юридических отделах организаций (учреждений, предприятий) студент:
изучает, анализирует и обобщает результаты рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, практики заключения и исполнения хозяйственных договоров с целью разработки предложений об устранении выявленных недостатков;
участвует в работе по заключению хозяйственных договоров, проведении их правовой экспертизы;
участвует в подготовке заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности организации (учреждения, предприятия).