13. 6.23. Имеются данные по группе предприятий, тыс. Руб.:

Предприятия	Среднегодовая стоимость основных фондов		Выпуск продукции
	базисный год	отчетный год	базисный год	отчетный год
1.	35000	37500	105000	123750
2.	25000	30000	62500	234000

Определить по группе предприятий: 1) индексы фондоотдачи и фондоемкости переменного, постоянного состава и структурных сдвигов; 2) изменение объема продукции в абсолютном и относительном выражении, в том числе за счет отдельных факторов; 3) экономию основных фондов за счет их лучшего использования.

Билет12 Рабочее время

1. По предприятию за апрель имеются следующие данные, чел-дн.: отработано рабочими - 8000; целодневные простои - 50; всего неявок - 3950, в том числе в связи с выходными днями - 3200; очередными отпусками - 240. Рабочих дней в апреле - 22.

Определите:

1) календарный, табельный и максимально-возможный фонды рабочего времени;

2) среднюю списочную и среднюю явочную численность рабочих;

3) среднее число дней неявок в составе максимально-возможного фонда рабочего времени в расчете на одного списочного рабочего.

2. Имеются следующие данные по предприятию об использовании рабочего времени за март (22 рабочих дня):

Отработано рабочими, чел-дн. 2233

Целодневные простои, чел-дн. 10

Неявки, чел-дн. 1167

в том числе

в связи с очередными отпусками 120

по болезни 14

в связи с отпусками по учебе 20

в связи с выполнением государственных обязанностей 12

по разрешению администрации 6

прогулы 5

в связи с выходными и праздничными днями 990

Отработано рабочими, чел-час. 17194

в том числе сверхурочно 300

Средняя установленная продолжительность рабочего дня, час 7,8

Постройте баланс использования рабочего времени и определите: 1) относительные показатели структуры максимально-возможного фонда рабочего времени; 2) коэффициенты использования фондов рабочего времени: 3) коэффициенты использования рабочего времени а) по числу дней работы на одного списочного рабочего; б) по продолжительности рабочего дня (полной и урочной); в) по числу часов, отработанных в среднем одним списочным рабочим за март.

3 . По предприятию имеются следующие данные за два периода:

Показатели	Базисный период	Отчетный период
Среднее списочное число рабочих	300	280
Отработано рабочими, чел-дн.	18900	17920
Отработано абочими, чел-час.	145530	139776

Определите изменение общего количества отработанного времени (в чел-часах) за счет различных факторов. Проанализируйте динамику показателей использования рабочего времени (средней фактической продолжительности рабочего периода в днях и часах, средней фактической продолжительности рабочего дня).

4.По предприятию имеются следующие данные о численности работников за август:

Числа месяца	Состояло по списку каждый день	Являлось на работу каждый день	Число целодневных простоев за каждый день
с 2 по 4	200	200
с 5 по 6	205	205
с 9 по 11	210	205
с 12по 13	208	206	30
с 16 по 20	207	204
с 23 по 24	212	208
с 25 по 27	220	216
с 30 по 31	222	220

Выходные и праздничные дни: 1,7,8,14,15,21,22,28,29.

Определите среднюю списочную численность; среднюю явочную численность и среднее число фактически работавших лиц за август. Рассчитайте коэффициент использования средней списочной численности.

5. 2.21. Предприятие введено в действие с 8 сентября. Численность работников предприятия в сентябре по списку составляла (чел.): 8-го - 1000; 9-го - 1110; с 12-го по 20-е - 1020; с 21-го по 27 -е - 1050; с 28-го по 30-е - 1055. Выходные дни: 10,11,17,18,24,25. Определите среднесписочную численность работников за сентябрь.

6. 2.22. Численность работников предприятия, начавшего свою деятельность с 12 февраля, по списку составляла: 12-20 февраля - 290 чел.; 21-25 февраля - 300 чел.; 25-28 февраля - 350 чел. Среднесписочная численность работников предприятия в марте составляла 360 чел., во II квартале - 350 чел., в III квартале ­353 чел., в октябре,- 345 чел., в ноябре - 340 чел., в декабре - 352 чел. Определите среднесписочную численность работников предприятия за: 1) февраль; 2) 1 квартал; 3) 1 полугодие 4) IV квартал; 5) II полугодие; 6) год (различными методами).

7. 2.23. По предприятию за сентябрь имеются следующие данные:

отработанное время, чсл-дн.- 3490;

целодневные простои, чел-дн.- 10;

неявки за рабочие дни, чел-дн.- 40;

неявки за выходные дни, чел-дн.- 1260;

число рабочих дней- 22.

Определите среднюю списочную и среднюю явочную численность работников в сентябре.

8. .2.24. Списочная численность работников предприятия на начало года составила 520 чел. В течение года принято на работу 40 чел., уволено - 65 чел. (в том числе: в связи с окончанием срока договора - 22 чел.; уходом на пенсию - 10 чел.; поступлением в учебные заведения - 12 чел.; по собственному желанию – 20 чел.; за прогулы и другие нарушения трудовой дисциплины - 1 чел.). Среднесписочная численность за год составила 505 чел.

Постройте баланс рабочей силы и определите абсолютные и относительные показатели оборота по приему, по увольнению, текучести, восполнения и постоянства кадров.

9. За месяц по цеху число отработанных чел-дней составило: в первой смене - 990; во второй - 880; в третьей - 440. Число рабочих мест в цехе - 50, число рабочих дней в месяце - 22.

Определите: 1) коэффициенты сменности, использования сменного режима, непрерывности и интегралъный коэффициент использования рабочих мест; 2) резервы рабочего времени из-за неполного использования рабочих мест; 3) прирост объема продукции, который можно получить в результате повышения эффективности использования рабочих мест, если коэффициент сменности рабочих увеличить до 2,5 (средняя выработка продукции за смену одним рабочим составляет 220 рублей).