Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ГП экзамен.doc
Скачиваний:
23
Добавлен:
18.03.2015
Размер:
459.26 Кб
Скачать

12. Способы прекращения юл.

Ст.49 ГК РФ гласит, что правоспособность юридического лица возникает в момент его создания и прекращается в момент внесения записи о его исключении из Единого государственного реестра ЮЛ. Первый способ прекращения правоспособности ЮЛ осуществляется путем реорганизации. Реорганизация в согласно ст.57 ГК РФ может производиться в пяти формах: слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование. При слиянии два (или более) ЮЛ прекращают свою деятельность - и возникает одно новое ЮЛ. В случае присоединения одно ЮЛ прекращает деятельность и вливается в состав другого. Реорганизация в форме слияния считается завершенной с момента государственной регистрации вновь возникшего ЮЛ, а реорганизованные ЮЛ считаются прекратившими свою деятельность. Реорганизация в форме присоединения считается завершенной с момента внесения в государственный реестр записи о прекращении деятельности последнего из присоединенных ЮЛ. В случае разделения одно ЮЛ разделяется на два (или более), в результате чего разделяемое ЮЛ прекращает деятельность - и на его месте возникает две (или более) организации. Выделение - из состава определенного ЮЛ выделяется одно (или более) новое ЮЛ, при этом прежнее сохраняет свой статус, но наряду с ним начинает функционировать новое (выделенное)ЮЛ. Реорганизация в форме разделения считается завершенной с момента государственной регистрации последнего из вновь возникших ЮЛ, а реорганизованное ЮЛ считается прекратившим свою деятельность. Реорганизация в форме выделения - с момента государственной регистрации последнего из вновь возникших ЮЛ. При реорганизации в форме преобразования происходит изменение организационно-правовой формы ЮЛ. Реорганизация ЮЛ в форме преобразования считается завершенной с момента государственной регистрации вновь возникшего ЮЛ, при этом преобразованное ЮЛ считается прекратившим свою деятельность. При всех формах реорганизации возникает правопреемство с переходом прав и обязанностей либо к вновь созданным ЮЛ либо к уже действующей организации. Второй способ прекращения деятельности ЮЛ– это ликвидация. ЮЛ согласно ст.61 ГК РФ может быть ликвидировано: а) по решению его учредителей либо органа ЮЛ, уполномоченного на то учредительными документами, в том числе в связи с истечением срока, на который создано ЮЛ, с достижением цели, ради которой оно создано; б) по решению суда в случае допущенных при его создании грубых нарушений закона, если эти нарушения носят неустранимый характер, либо осуществления деятельности без надлежащего разрешения, либо запрещенной законом, а также в иных случаях, предусмотренных настоящим Кодексом.ЮЛ, за исключением казенного предприятия, учреждения, политической партии и религиозной организации, может быть ликвидировано в соответствии со ст.65 ГК РФ вследствие признания его несостоятельным (банкротом). Т. е. банкротство организации – это вид ликвидации организации. Следующий способ прекращения деятельности ЮЛ– это исключение ЮЛ из Единого государственного реестра юридических лиц по решению регистрирующего органа. В соответствии со ст. 21.1 Закона №129-ФЗ ЮЛ, которое в течение последних 12 месяцев, предшествующих моменту принятия регистрирующим органом соответствующего решения, не представляло документы отчетности, предусмотренные законодательством РФ о налогах и сборах, и не осуществляло операций хотя бы по одному банковскому счету, признается фактически прекратившим свою деятельность (недействующим). Еще одним способом прекращения деятельности ЮЛ является продажа или внесение имущественного комплекса унитарного предприятия либо имущества учреждения в уставный капитал акционерного общества или передача имущественного комплекса унитарного предприятия или имущества учреждения в собственность государственной корпорации в качестве имущественного взноса РФ в случаях, предусмотренных законодательством РФ. Указанный способ прекращения деятельности юридического лица относится к: унитарным предприятиям; учреждениям.