Ответственность руководителя за состояние служебной дисциплины и законности в подчиненно подразделении предусмотрена ст. 3 Устава, где сказано, что дисциплина в ОВД обеспечивается:

–воспитанием сотрудников, формированием у них высоких личных и деловых качеств, сознательного отношения к выполнению служебных обязанностей;

–ответственностью руководителя (начальника) за состояние служебной дисциплины среди подчиненных;

–осуществлением повседневного контроля со стороны прямых и непосредственного руководителей за исполнением подчиненными служебных обязанностей;

–обоснованным применением руководителями в отношении подчиненных мер поощрения и наложением дисциплинарных взысканий;

–уважением руководителем чести и достоинства подчиненных. Прямыми руководителями (начальниками) сотрудника являются руково-

дители (начальники), которым он подчинен по службе, в том числе временно; ближайший к сотруднику прямой руководитель (начальник) является его непосредственным руководителем (начальником) (ст.1 4 Устава).

Понятие служебной дисциплины в органы внутренних дел

(ст. 47. федерального закона «О службе в ОВД»)

Служебная дисциплина — соблюдение сотрудником органов внутренних дел установленных законодательством Российской Федерации, Присягой сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации, дисциплинарным уставом органов внутренних дел Российской Федерации, контрактом, приказами и распоряжениями руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, приказами и распоряжениями прямых и непосредственных руководителей (начальников) порядка и правил выполнения служебных обязанностей и реализации предоставленных прав.

В целях обеспечения и укрепления служебной дисциплины руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел и уполномоченным руководителем к сотруднику органов внутренних дел могут применяться меры поощрения и на него могут налагаться дисциплинарные взыскания, предусмотренные ст. 48 и 50 настоящего федерального закона

Обязанности руководителя по поддержанию служебной дисциплины

(гл. 3 Устава)

‒обеспечивать соблюдение подчиненными сотрудниками законодательства РФ, служебной дисциплины;

‒четко отдавать приказы и распоряжения подчиненным, проверять точность и своевременность их исполнения;

‒соблюдать установленные порядок и условия прохождения службы в органах внутренних дел, уважать честь и достоинство подчиненных, не допус-

81

кать ущемления их законных прав и интересов, протекционизма, преследования сотрудников по мотивам личного характера;

‒принимать меры по противодействию коррупции;

‒знать и анализировать состояние служебной дисциплины, моральнопсихологического климата в подчиненном органе внутренних дел (подразделении), своевременно принимать меры по предупреждению нарушений служебной дисциплины сотрудниками.

‒всесторонне изучать личные и деловые качества подчиненных;

‒создавать необходимые условия для службы, отдыха и повышения квалификации подчиненных, профессиональной служебной и физической подготовки;

‒обеспечивать гласность и объективность в оценке служебной деятельности подчиненных;

‒воспитывать у подчиненных чувство ответственности за выполнение служебных обязанностей;

‒подавать личный пример дисциплинированности, образцового выполнения служебных обязанностей;

‒принимать меры по выявлению, пресечению и профилактике нарушений служебной дисциплины сотрудниками, а также причин и условий их совершения.

Ответственность сотрудников органов внутренних дел

(ст. 15 ФЗ «О службе в ОВД»)

За совершение преступления сотрудник ОВД несет уголовную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

За совершение административного правонарушения сотрудник ОВД несет дисциплинарную ответственность в соответствии с настоящим Федеральным законом, дисциплинарным уставом органов внутренних дел Российской Федерации, утверждаемым Президентом Российской Федерации, за исключением административного правонарушения, за совершение которого сотрудник подлежит административной ответственности на общих основаниях в соответствии с Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях.

За нарушения служебной дисциплины на сотрудника ОВД в соответствии со статьями 47, 49–51 настоящего Федерального закона налагаются дисциплинарные взыскания.

В случае возмещения Российской Федерацией вреда, причиненного гражданам и организациям противоправными действиями (бездействием) сотрудника ОВД, федеральный орган исполнительной власти в сфере внутренних дел имеет право обратного требования (регресса) к сотруднику в размере выплаченного возмещения, для чего федеральный орган исполнительной власти в сфере внутренних дел может обратиться в суд от имени Российской Федерации с соответствующим исковым заявлением.

82