Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Деловое общение Новый текст-14.doc
Скачиваний:
28
Добавлен:
22.11.2019
Размер:
2.58 Mб
Скачать

1.12. Определение формы проведения презентации

↓↓↓↓↓

.

Для выявления оптимальной формы проведения презентации фирмы (товара, услуги, проекта) нами проводился опрос деловых людей, имеющих опыт практической деятельности (включая проведение разного рода презентаций). Исследование, которое касалось преимущественно презентаций внешних, проводимых в небольшой аудитории (не более 30 человек), позволило уточнить определение понятия презентации.

Оптимальная современная презентация –

это увлекательное деловое представление,

которое имеет четкие цели,

хорошо продуманный сценарий

и ярко выраженный интерактивный характер.

1.13. Основные составляющие сценария

современной презентации

Приветствие

Комплимент аудитории

Интрига

Приглашение

Стимулирование интерактивности

Призыв

к действиям

Управление мотивацией

Ссылка на авторитеты

Аргументация

Поощрение

аудитории

Выражение

благодарности аудитории

Шокирующие факты

Статистические данные

Изучение мнения аудитории

Влияние на все

каналы восприятия

Управление эмоциями

Вопросы для обсуждения

  1. Сущность концепции деятельности.

  2. Деловое общение как процесс взаимодействия между людьми.

  3. Цели и функции общения, специфика делового общения.

  4. Круг целеобразующих проблем психологии делового общения.

  5. Функциональные возможности ситуаций общения и программы деловых отношений.

  6. Межличностное взаимодействие и формы делового общения.

  7. Психологические особенности деловой беседы.

  8. Психологические особенности переговорного процесса.

  9. Психологические особенности современной презентации.

  10. Групповое взаимодействие и формы делового общения.

  11. Взаимодействие культур и формы делового общения.

  12. Представительское взаимодействие и формы делового общения.

Тематика творческих работ

  1. «Круглый стол» на тему: «Типичные ошибки в деловом и межличностном общении».

  2. Семинар-тренинг «Как подготовиться к презентации и с блеском ее провести».

  3. Проактивная презентация своей страны (региона, города, населенного пункта) на Международном форуме.

  4. Интерактивная презентация своего факультета, университета или своей специальности.

  5. Семинар-тренинг «Нас выбирают, мы выбираем…, или чего я хочу на самом деле, когда устраиваюсь на работу».

Глава 2

ЭТИКА ДЕЛОВЫХ ОТНОШЕНИЙ

Анализируемые проблемы:

∙ Этические измерения деловых отношений.

∙ Ценности свободной экономики.

∙ Корпоративный кодекс.

∙ Бизнес с человеческим лицом.

2.1. Этические измерения деловых отношений

Ценность жизни

Честность

Добродетель

Свобода

Справедливость

Важно уяснить, что не рынок формирует деловую этику, а стойкая общечеловеческая мораль создает этику, которая, в свою очередь, утверждает нормы свободной и честной хозяйственной деятельности. Принятие какого-либо кодекса без усвоения норм общечеловеческой морали даст столько, сколько и «кодекс строителя коммунизма», принятый в шестидесятые годы.