Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
теор для шпор.docx
Скачиваний:
5
Добавлен:
22.09.2019
Размер:
104.37 Кб
Скачать
  1. сходство, близость условий жизнедеятельности;

  2. Общность потребностей людей;

  3. наличие взаимодействия, совместной деятельности;

  4. формирование своей собственной культуры: норм, правил ценностей;

  5. управление и самоуправление;

  6. социальная идентификация, самопричисление к этой общности.

Концепции создания общностей. Джордж Хомансон считал, что люди во взаимодействии друг с другом пытаются достичь блага, и чем значимее благо, тем больше человек предпринимает усилий для объединения с другими людьми.

Гордон Олпорт выдвинул теорию, согласно которой новый социальный субъект формируется посредством  единства оценок, ценностей, придаваемых значений, стереотипов, которыми обладают члены формирующейся общности. В основе зарождения новой общности лежат и сходство эмоций, и рациональные предпочтения людей.

Смелзер в своей книге “Массовое поведение” структурировал теорию Олпорта. Он достаточно однозначно связал свою объяснительную концепцию возникновения новой общности не с эмоциональными основаниями, а с рациональными. Он выделял этапы и стадии этого процесса:

  1. формирование максимально обобщенных представлений относительно идеалов, целей, задач будущей ассоциации;

  2. нагнетание на основе общего видения проблемы определенной напряженности в первую очередь за счет преувеличения угроз и выявления “общего врага”;

  3. взращивание неявного, предварительного, достаточно туманного верования о принципах действия общности, воспитание предпочтений относительно будущей модели активности (легальной, нелегальной, насильственной, мирной и т. п.);

  4. обращение к истории в поисках образцов для заимствования (так поступают в новой России казаки, дворяне и другие возрожденческие общности);

  5. мобилизация сил для действий: расширение числа сторонников и подготовка их к организации;

  6. введение внутреннего социального контроля, т. е. прав и обязанностей, позволяющих требовать, наказывать, поощрять, изгонять, носить символику;

  7. вхождение новой массовой организации (встраивание, вливание, принятие общественным мнением, узаконение) в существующие общественные структуры.

Социальные общности отличаются огромным разнообразием. По количественному составу соц. общность может включать в себя несколько человек и десятки миллионов людей. Она может быть кратковременной (пассажиры автобуса, зрители в театре) или устойчивой на протяжении столетий (нация, классы).

Для массовых социальных общностей характерны: бесструктурность, неустойчивость, расплывчатость состава. Таковы, например, широкие экологические, политические и другие движения, массовые, спортивные и другие организации.

Большие устойчивые социальные общности делятся на: социально-классовые (классы, социальные группы, социальные слои), социально-демографические (молодежь, мужчины, женщины, престарелые), социально-территориальные (горожане, жители сельской местности, региона), этносоциальные (племена, народности, нации, этнографически исторически сложившиеся устойчивые формы организации, регулирующие совместную деятельность людей).