Правомерное поведение, правонарушение и юридическая ответственность

5.04

• Сущность и признаки правомерного поведения

• Правонарушение: понятие и виды

• Понятия и признаки юридической ответственности

Правомерное поведение – это законопослушное поведение, соответствующее предписаниям правовых норм

Правомерное поведение может быть активным и пассивным. Активное поведение имеет место в случае реализации управомочивающих, либо обязывающих юридических норм. Пассивное поведение связано с воздержанием от запрещенных действий.

Правомерное поведение так же подразделяется на необходимое и социально-допустимое

Правонарушение – это несоблюдение какой-либо правовой нормы

Правонарушением называется противоправное виновное деяние деликтоспособных лиц, влекущее за собой юридическую ответственность

ПРИЗНАКИ ПРАВОНАРУШЕНИЯ:

• Правонарушение есть акт поведения, выражающийся в действии или бездействии

• Правонарушение это противоправное деяние, т.е. запрещенное нормами права

• Общественная опасность, т.е. причинение обществу определенного вреда

• Виновность

Вина – это психологическое отношение человека к совершенному правонарушению, которое выражается в форме умысла или неосторожности

ВИДЫ ПРАВОНАРУШЕНИЙ.

Все правонарушения подразделяются на преступления и проступки.

Преступление – общественно-опасное деяние запрещенное уголовным законодательством, которое наносит вред основам общества.

Проступок – представляет собой менее опасное противоправное деяние. В зависимости от характера наносимого вреда и особенностей соответствующих им правовых санкций проступки делятся на:

• Административные – правонарушения посягающие на установленный порядок государственного управления

• Дисциплинарные – противоправные нарушения трудовой, служебной и учебной дисциплины

• Гражданские(деликты) – правонарушения, состоящие в неисполнении или ненадлежащем исполнении взятых обязательств в причинении того или иного имущественного вреда в заключении противоправных сделок

ВИДЫ ЮРИДИЧЕСКОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ.

Юридическая ответственность – это применение мер государственного принуждения к правонарушителю

В зависимости от характера совершенного правонарушения выделяют следующие виды юридической ответственности:

-гражданско-правовая

-материальная

-дисциплинарная

-административная

-уголовная

6.04

Гражданско-правовая ответственность – это вид юридической ответственности, представляющий собой нарушение договорных или внедоговорных обязательств, а так же причинение кому-либо физического, материального или морального вреда

В гражданских договорных отношениях юридическая ответственность может представлять собой необходимость уплаты неустойки(штрафа)или возмещение убытков. Возмещению подлежат следующие убытки:

Стоимость утраченного или испорченного имущества

Затраты, произведенные в связи с нарушением условий договора

Недополученный доход

Административная ответственность возникает в случае совершения административного проступка. Она реализуется через следующие виды административных взысканий:

• Предупреждение

• Наложение штрафа

• Административный арест(до 15-ти суток)

• Лишение определенных прав(водительских, права охоты и рыбной ловли, права заниматься предпринимательской деятельностью)

• Конфискация

• Возмездное изъятие предмета

• Административное выдворение за пределы РФ

Административная деликтоспособность возникает с 16-ти летнего возраста. Срок давности по административным правонарушениям – 2 месяца.

Уголовная ответственность возникает в следствии наличия в действиях правонарушителя состава уголовного преступления

Уголовная ответственность реализуется через следующие меры уголовного наказания:

• Лишение свободы

• Штраф

• Исправительные работы

• Обязательные общественные работы

• Арест(до 6-ти месяцев)

Дисциплинарная ответственность возникает если человек совершил дисциплинарный проступок, т.е. нарушил нормы трудового права. Она реализуется через следующие виды наказания:

• Замечание

• Выговор

• Увольнение

Материальная ответственность рабочих и служащих. Материальная ответственность может возлагаться на работника предприятия и на работодателя.

Работник предприятия привлекается к материальной ответственности за ущерб, который он причинил имуществу предприятия или организации своими противоправными действиями.

Работодатель привлекается к материальной ответственности если по его вине был причинен физический или материальный вред работнику предприятия.