- •Тема. Профессиональное выгорание и его профилактика
- •Понятие и подходы к исследованию выгорания
- •Факторы и стадии выгорания.
- •Диагностика и профилактика профессионального выгорания
- •1. Понятие и подходы к исследованию выгорания
- •Проявление стресса
- •Факторы и стадии выгорания
- •3. Диагностика и профилактика профессионального выгорания
3. Диагностика и профилактика профессионального выгорания
Лучше предупредить выгорание, прежде чем оно начнется. Профессиональная деформация. Самоменеджмент.
Диагностика выгорания. Изучение указанного состояния проводилось психологами Маслач&Jackson, которые характеризовали его как эмоциональное опустошение. Изучение синдрома проводится по предложенной Маслач методике: Maslach Burnout Inventory (MBI).
Помимо MBI в российской психотерапевтической практике используется опросник В. В. Бойко. Для тестирования и самотестирования специалистов разных профессий используется опросник по профессиональному выгоранию Е.П.Ильина.
В работах по созданию программ профессионального самосохранения, ориентирующихся на гуманистический подход в психологии, многие исследователи опираются на теорию самоактуализации и самореализации личности А. Маслоу. В ней предложены приемы профессионального самосохранения.
Главными направлениями, предотвращающими выгорание, являются:
– развитие знаний, навыков и умений (повышение квалификации). Апатия и потеря интереса могут развиться у работников и в середине карьеры, они перестают учиться и развиваться. Профилактика выгорания должна включать в себя и создание обучающей среды, действующей в период всей работы.
– улучшение условий труда и отдыха
– развитие содержания труда
– развитие средств труда
– развитие мотивации
– изменение оплаты труда
–социальная защита самих «защищающих»
–система психологической разгрузки, снятия напряжения после рабочего дня
–система улучшения психологического климата в коллективе
Приемы профессионального самосохранения:
1.Реализация намеченного профессионального плана (сценария профессиональной жизни).
2.Преодоление дезинтегрированного сознания (то есть вытеснение так называемых «мотивов ложной самоактуализации», которые порождают несбыточные цели и мечты в ущерб стабильной целостности человека).
3.Активная позиция в профессиональной жизни.
4.Готовность к постоянному самоизменению, лабильность установок.
5.Знание собственной индивидуальности и ее использование в профессиональной жизни.
6.Освоение индивидуальной системы адекватных средств преодоления негативных состояний. Совладающее поведение (тайм-менеджмент, поддержка, проблемно-ориентированный копинг).
7.Противодействие профессиональному старению.
Для этого:
- исследуйте теневые мотивы своего прихода в профессию;
- отслеживайте у себя проявления стресса
- создайте здоровую систему поддержки. Люди контактных профессий чаще других подвержены мотивации выгорания. И чаще других отказываются от поддержки. Попросить о помощи – вид самоменеджмента.
Поддержка – это необходимое условие для разгрузки от работы, переваривания трудностей.
- стремитесь жить осмысленной, радостной и физически активной жизнью.
Каждый работник умственного труда обязан помнить об этой опасной стороне своей профессии и не упускать любую возможность хорошо отдохнуть, набраться сил и ежедневно уделять несколько минут физической культуре. Медицина рекомендует вести такой образ жизни, при котором бы обеспечивались:
— физическая, мышечная активность, постоянное пребывание на свежем воздухе (в том числе и открытые форточки в спальне и в служебном кабинете), закаливание организма и рациональное, в соответствии с возрастом, питание. Эти мероприятия по восстановлению физической активности условно называют рекреацией (от лат. recreate — восстановление);
— психическая разгрузка и переключение сознания на мысли, способные вызывать положительные эмоции. Это состояние психического переключения, часто называемое релаксацией (от лат. relaxatio — ослабление), легко достигается с помощью кратковременного отдыха, нового анекдота, малых доз телевизора как хорошего снотворного и благоприятной семейной атмосферы;
— нравственный контроль и сравнение своих чувств и мыслей с моральными идеалами, духовное устремление к возвышенному и прекрасному, что называется в управленческой этике катарсисом (от греч. katharsis — очищение). Если особенно не будоражить совесть, то каждый поступок может быть оправдан, и желанное состояние катарсиса легко достижимо. Существует даже ''формула выживаемости":
где в числителе — время, использованное на рекреацию, релаксацию и катарсис, а в знаменателе — количество часов в сутках минус время сна. Формула убеждает сомневающихся, что на сон и приятные дела нужно не скупиться, а великий Норберт Винер дал разумный рецепт для борьбы со стрессами: "Наилучший способ избавиться от тяжелого беспокойства или умственной путаницы — переспать их".
К семинару:
Тайм-менеджмент в профилактике ПВ.
Совладающее поведение (копинг)
Стратегии совладающего поведения.
Фолькман, Лазарус, Бодров.
Нартова-Бочавер С.К. «Coping behavior» в системе понятий психологии личности // Психологический журнал. 1997. Т.18. №5. С. 20 – 30.