- •Перечень вопросов к экзамену по дисциплине «Экономика предприятия (организации)»
- •Роль и значение торговли в условиях рынка, ее функции.
- •Виды торговли:
- •Рынок: сущность, виды, функции.
- •Можно дать несколько определений рынка:
- •Рынок рабочей силы.
- •Рынок недвижимости.
- •Рынок земли, природных ресурсов, полезных ископаемых.
- •Рынок духовного, интеллектуального продукта.
- •Сущность предпринимательства, его виды.
- •Всё многообразие предпринимательской деятельности может быть классифицировано:
- •По виду и назначению:
- •По формам собственности:
- •По количеству собственников:
- •Основные формы предпринимательства:
- •Организационно-экономические:
- •Организационно-правовые предпринимательства:
- •Сущность и методы государственного регулирования.
- •5. Торговое предприятие, его сущность.
- •6.Основные функции и цели торгового предприятия в условиях рынка. Факторы влияющие на эффективную работу предприятия.
- •7.Организационно-правовые формы предпринимательства.
- •Организационно-экономические форм предпринимательства.
- •Планирование, как экономическая категория, его функции и задачи.
- •Бизнес-план: сущность и его основные разделы.
- •Понятие и сущность коммерческого расчёта, его роль в условиях рыночной экономики.
- •Принципы коммерческого расчёта.
- •Сущность и значение оптовой торговли.
- •0Сновными задачами оптовой торговли являются:
- •Сущность и значение розничной торговли.
- •Товарооборот: понятие, состав. Сущность товарооборачиваемости.
- •Оптовый товарооборот.
- •Розничный товарооборот, его роль и значение.
- •Валовый доход в торговых организациях.
- •Факторы, влияющие на валовой доход
- •Прибыль торгового предприятия.
- •Товарные запасы и их виды.
- •Источники формирования товарных запасов.
- •Сущность себестоимости и её экономическое значение.
- •Классификация затрат образующих себестоимость продукции.
- •Состав и структура затрат, включаемых в себестоимость продукции.
- •Постоянные и переменные затраты.
- •Основные фонды предприятия: экономическая сущность и классификация.
- •Основные показатели использования основных фондов.
- •Понятие, состав и структура оборотных средств.
- •Сущность, классификация и значение капитальных вложений.
- •Структура капитальных вложений.
- •Планирование инвестиций на предприятии.
- •Экономическая эффективность капитальных вложений.
- •33.Нематериальные активы. Аренда. Лизинг.
- •34.Кадры предприятия торговли: характеристика, состав, структура.
- •35.Производительность труда.
- •36.Нормирование труда.
- •37.Основные положения оплаты труда.
- •38.Формы и системы оплаты труда.
- •39.Прибыль и рентабельность.
- •40.Понятие и функции финансов торгового предприятия.
- •Финансовый механизм и его элементы.
- •Финансовые ресурсы торгового предприятия и их источники.
- •Цена, как экономическая категория, функции цены.
- •Система и виды цен.
- •Торговая наценка и её влияние на установление розничной цены.
- •Налог: понятие, сущность и назначение.
- •Сущность и формы внешнеэкономической деятельности предприятия.
- •Показатели уровня использования оборотных средств.
- •Производственная мощность предприятия.
- •Показатели использования основных фондов.
Планирование, как экономическая категория, его функции и задачи.
Вопросы торговля и предприятие постоянно находятся в начале любой экономической работы. В отличие от командно-административной системы управления, когда планы разрабатывались вышестоящими организациями, в условиях рыночной экономики предприятия самостоятельно занимаются вопросами планирования всех показателей хозяйственной деятельности.
В наше время планирование – это разработка и корректировка плана, включающая предвидение, обоснование, конкретизацию и описание деятельности хозяйственного объекта на ближайшую и отдаленную перспективу.
Планированием на предприятии поэтапно охватывается работа людей и движение ресурсов, нацеленных на получение заданного конечного результата.
Утвержденный руководителем план предприятия имеет силу указа для указанных в нем лиц и структурных подразделений. В нем предельно и четко указываются:
Цель деятельности предприятия и его структура на плановый период
Средства достижения цели (финансовые, материальные и трудовые)
Правила и сроки увязки целей
Этапы и сроки выполнения работ
Исполнители плана по срокам и видам работ
Методы, этапы и средства контроля выполнения плана
Планирование занимает центральное место в механизме хозяйственного управления, как способ достижения цели на основе сбалансированности и последовательности выполнения всех производственных операций. Чтобы не отставать от конкурентов, каждая независимая производственная организация должна тщательно планировать перспективу развития собственного производства минимум на 2-3 года. Предприятию необходимо предусматривать перспективу до мелочей по каждому этапу, начиная с разработки проекта изделия и заканчивая его сбытом, а затем и прекращением его производства и выходом на рынок с новой продукцией. Все должно быть увязано с экономикой предприятия, налоговой системой, кредитной ситуацией, позицией предприятия на рынке, намерением конкурентов.
В современных условиях переход производственных предприятий на условия рынка, полное самоуправление и самофинансирование предусматривают:
самостоятельное обеспечение технического, производственного и социального развития за счет заработных средств.
полную ответственность за результаты хозяйственной деятельности, за выполнение обязательств перед поставщиками и потребителями, государственным бюджетом и банками.
осуществление внутренней перестройки на основе расширения прав и усиления экономической ответственности.
ориентацию предприятия на получение прибыли.
В вопросах планирования и прогнозирования должны принимать участия все работники предприятия, потому что конечный результат работы складывается из личного вклада каждого работника. Для этого необходимо проводить собрания, личные беседы, совещания, на которых поднимаются вопросы планирования и на которых коллектив настраивается на выполнение определенных задач.
Бизнес-план: сущность и его основные разделы.
Бизнес – план представляет собой документ, содержащий обоснование действий, которые необходимо осуществить для реализации какого- либо коммерческого проекта или создания нового предприятия или вида деятельности.
Это аналитический и перспективный документ, который составляется на 3 –5 лет. Для первого и второго года показатели рекомендуется составлять в помесячной и поквартальной разбивке, а далее начиная с третьего года в годовом разрезе.
Составление бизнес плана сегодня становится актуальным для предприятий всех форм собственности так как:
-во-первых, новое поколение предпринимателей, многие из которых никогда не руководили каким – либо предприятием, очень плохо представляют весь круг ожидаемых их проблем и пути их решения.
-во-вторых, меняющаяся среда ставит и опытных руководителей предприятий перед необходимостью по иному просчитать свои будущие шаги и готовиться к непривычному делу- борьбе с конкурентами.
- в третьих, рассчитывая получить инвестиции для расширения своего бизнеса, предпринимателю необходимо уметь обосновывать свои заявки и доказать инвесторам, что он способен просчитывать все аспекты использования инвестиций.
Изучению и решению всех этих проблем и призван помочь бизнес –план – документ, который описывает все основные аспекты будущего предприятия, анализируя проблемы с которыми оно может столкнуться, а также определяет способы их решения.
Практическая значимость бизнес –плана определяется функциями, которые он выполняет.
Во-первых, он может быть использован для разработки ведения бизнеса. С разработкой бизнес –плана появляется возможность тщательно разработать стратегию и избежать ошибок еще на бумаге, а не в реальности;
Во – вторых, бизнес –план является инструментом, с помощью которого можно оценить фактические результаты деятельности предприятия за определенный период.
В- третьих, основным предназначением бизнес –плана является необходимость привлечения капиталов и добывания денежных средств.
Таким образом, бизнес- план позволяет предвидеть кризисные и неблагоприятные ситуации, что важно и для предприятия и для потенциальных инвесторов. Он обеспечивает установление деловых связей между партнерами, а также обеспечивает финансовое оздоровление предприятия.
В теории и практике нет жестко регламентированной структуры бизнес – плана: она может быть различной в зависимости от выполняемой функции – одна для начинающего предпринимателя и другая для действующего предприятия.
Бизнес- план может состоять из следующих разделов:
1. Возможности фирмы (резюме).
2. Виды товаров (услуг).
3. Рынки сбыта товаров и услуг.
4. Конкуренция на рынках сбыта.
5. План маркетинга.
6. План производства.
7. Организационный план.
8. Правовое обеспечение деятельности предприятия.
9. Оценка риска и страхование.
10. Финансовый план.
11. Стратегия финансирования
В разделе возможности фирмы (резюме) определяются в приоритетном порядке все направления деятельности фирмы, т. е. для стратегического планирования разрабатываются:
- программа деятельности;
-цели фирмы;
-стратегия фирмы.
По каждому направлению деятельности фирмы устанавливаются цели, к которым стремиться фирма, и стратегии их достижения, включающие перечень необходимых мероприятий. По каждой стратегии определяются ответственные лица. В этом же разделе помещается информация, дающая представление о фирме и ее коммерческой деятельности.
В разделе бизнес – плана " Виды товаров" описываются все товары и услуги фирмы, которые предлагаются на рынке покупателям.
Раздел "Рынки сбыта товаров" направлен на изучение рынков и позволяет предпринимателю четко представить, кто будет покупать товар и где его ниша.
План маркетинга. Составляется план выхода продукции на рынок. Задаются основные параметры в области ценовой политики, товародвижения и продвижения продукции.
Производственный план. Устанавливает параметры производственной политики предприятия, определяет его производственные возможности, производственные мощности, технологическое обеспечение и последствия производственной деятельности.
Организационный план. Составляется план организационных мероприятий – привлечение партнеров, наем персонала, установление управленческой структуры, порядок организации проекта.
Финансовый план. Это важнейшая часть бизнес- плана, так как здесь задаются основные финансовые параметры деятельности предприятия и указываются источники финансирования и выплат.
Риски и страхование. Этот раздел выявляет все сложности, которые могут возникнуть при реализации проекта
-риски предприятия и меры предупреждения
-форс- мажорные обстоятельства
-гарантии инвесторам и партнерам.
Приложения. В приложения выносятся документы и расчеты имеющие вспомогательные значения.