Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Калькулирование затрат на практике.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
21.11.2018
Размер:
287.23 Кб
Скачать

Учет затрат прямого производственного труда с использованием нормативов. Анализ отклонений фактических затрат от их нормативных величин.

Нормативные затраты прямого труда определяются умножением планируемых нормативных часов труда производственных рабочих на нормативные почасовые ставки оплаты труда.

Нормативные часы прямого труда устанавливаются в расчете на одну единицу или партию продукции на основе данных о производительности труда и квалификации производственных рабочих. При установлении реальных, а не идеальных нормативов необходимо учитывать возможные нарушения (сбои) производственного процесса, делать корректировки на вероятные простои и другие неизбежные потери рабочего времени.

Продолжим пример. Предприятие планирует выпустить в апреле 1000 банок консервированной кукурузы.

Данные о нормативных затратах прямого труда:

всего нормативных часов

100

ставка оплаты за 1 час, руб.

3

общий фонд оплаты труда, руб.

300

в расчете на 1 банку, руб.

0,3 (300 руб./1000 банок)

Фактические затраты прямого труда в апреле составили 500 руб., при этом было выпущено 1400 банок кукурузы.

Чтобы обеспечить выпуск дополнительной продукции (400 банок сверх запланированной величины), работники предприятия должны были отработать 25 часов сверхурочно, соответственно фактическая ставка оплаты 1 часа прямого труда (с учетом сверхурочных часов) составила 4 руб. за час. (500 руб. / (100 час. + 25 час.)).

Этап 1. Определение общего отклонения прямых нормативных затрат на оплату прямого труда от их фактической величины.

420 руб. (нормативные затраты труда на изготовление 1400 банок = 1400 банок * 0,3 руб. по нормативу) – 500 руб. (фактические затраты прямого труда) = 80 руб. – неблагоприятное отклонение (нормативные затраты меньше фактических).

Этап 2. Определение разницы между планируемой и фактической ставками оплаты прямого труда и расчет отклонения, обусловленного этой разницей.

Всего было отработано 125 часов прямого труда. Таким образом, фактическая ставка оплаты 1 часа равна 4 руб. (500/125).

Рассчитаем отклонение, вызванное размером ставок оплаты труда, руб.:

Оплата фактически отработанного времени по нормативной ставке (125 час * 3 руб.)

375

Минус: оплата фактически отработанного времени по реальной ставке (125 час * 4 руб. по фактической цене)

(500)

Неблагоприятное отклонение, связанное с повышением почасовой ставки оплаты (фактический размер оплаты превышает нормативный)

(125)

Отклонение по размеру ставки = Фактически отработанное время * (Нормативная ставка оплаты – Фактическая ставка оплаты)

Для нашего примера: 125 час * (3 руб. – 4 руб.) = (125 руб.)

Этап 3. Расчет отклонения, обусловленного увеличением выпуска продукции.

По нормативу на изготовление 1 банки кукурузы должно тратиться 0,1 часа прямого труда (100 час / 1000 банок);

На изготовление 1400 банок -- 140 часов;

Нормативные затраты прямого труда на изготовление 1400 банок равны 420 руб. (1400 банок * 0,3 руб., или 140 час * 3 руб.).

Нормативные затраты прямого труда на 1 час, умноженные на нормо-часы, необходимые для изготовления 1400 банок (140 час * 3 руб.)

420

Нормативные затраты прямого труда на 1 час, умноженные на фактически отработанное время (125 фактически отработанных часов * 3 руб.)

(375)

Благоприятное отклонение, связанное с экономией часов рабочего времени (фактическая стоимость меньше нормативной)

45

Отклонение по количеству часов = Нормативная ставка * ( Нормативное количество часов – Фактическое количество часов).

Для нашего примера: 3 руб. * (140 час. – 125 час.) = 45 руб.

Этап 4. Анализ полученных отклонений.

Общее отклонение (80) (неблагоприятное) =

Отклонение по ставке оплаты (125) (неблагоприятное) +

Отклонение по количеству часов работы 45 (благоприятное).

Ситуация с отрицательным отклонением по ставке бухгалтерии вполне понятна. В отклонении виновата повышенная оплата часов, отработанных сверхурочно.

С отклонением по количеству отработанных часов бухгалтерии придется разбираться. Одно их двух: либо изначально установлен неправильный (завышенный) норматив по нормо-часам на единицу продукции, либо рабочие работали не покладая рук и показали чудеса производительности.