Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
idealnye_smeshariki.docx
Скачиваний:
10
Добавлен:
25.03.2016
Размер:
662.08 Кб
Скачать

5. Задача.

Разобрано здание вследствие ветхости:

- первоначальная стоимость – 500 000 руб.

- сумма начисленной амортизации на день ликвидации – 495 800 руб.

- акцептован счет транспортной организации за вывоз мусора – 4 000 руб.

- НДС - ?

- перечислено транспортной организации за вывоз мусора - ?

- оприходованы материалы как топливо – 3500 руб.

Определить ФР выбытия объекта. Указать первичные документы и корреспонденцию счетов.

Решение:

Дт01 Кт01 – 500 000 акт на списание

Дт02 Кт01 – 495 800 расчет

Дт91 Кт01 – 1 200 акт на списание

Дт91 Кт60 – 4 000 товарно-транспортная накладная

Дт19 Кт60 – 720 счет фактуры

Дт60 Кт51 – 4 720 выписка

Дт10 Кт91 – 3 500 акт на оприходование

Дт99 Кт91 – 5 420 расчет

30

1 Учет расчетов с персоналом по оплате труда. Новые изменения. Учет расчетов по оплате труда осуществляется на синтетическом счете 70. Этот счет пассивный. По Кт счета отражают начисления по оплаты труда(по всем видам оплаты труда, премиям, пособиям, пенсиям работникам пенсионерам и др. выплаты), а также по выплате доходов по акциям и др. Первичный учет численности персонала организации осуществляется на основании следующих док-в: приказа (распоряжения) о приеме на работу, личной карточки, которая заполняется на каждого работника. Для учета рабочего времени и расчетов с персоналом по оплате труда применяются: табель учета рабочего времени и расчета заработной платы и табель учета рабочего времени в которых фиксируется использование рабочего времени всех работающих в данной организации. Для расчета и выплаты заработной платы применяются следующие формы ведомостей: расчетно-платежная ведомость или расчетная ведомость, платежная ведомость, которая применяется для учета выплат заработной платы; лицевой счет. Синтетический учет по счету 70 ведут в журнале-ордере № 10-АПК и Главной книге. Д20 К70–начислена оплата труда работникам основного производства; Д23 К70–начислена оплата труда работникам вспомогательных цехов; Д25 К 70–начислена оплата труда рабочим, обслуживающим оборудование и другие основные средства производственных цехов, руководителям, специалистам и служащим основных производственных цехов; Д26 К70–начислена оплата труда рабочим, обслуживающим основные средства общехозяйственного назначения, управленческому персоналу; Д44 К70–начислена оплата труда работникам, занятым реализацией, сбытом продукции, а также работникам торговых, торгово-закупочных, снабженческих организаций и предприятий общественного питания.Выдача з/п производятся по платежным ведомостям в установленные в организации дни месяца. По истечении 3 дней кассир построчно проверяет и суммирует выданную з/п, а против фамилий, не полученных ее, в графе «Расписка в получении» проставляет штамп или пишет от руки «Депонировано». Платеж ведомость закрывается 2 суммами: выдано наличные и депонировано. На депон. суммы кассир составляет реестр невыданной з/п, после чего передает в бухгалтерию платеж ведомость и реестр не выданной з/п для проверки и выписки РКО на выданную сумму з/п. РКО передается кассиру для регистрации в кассовой книге. Дт76/4 Кт50- выдана депонир. Сумма Новые изменения: НДФЛ 2016г. – новая форма; В НК РФ новые сроки уплаты НДФЛ по пособиям и отпускным, по ЗП, по компенцации затрат на командировки; С 2016 г. увеличатся вычеты на детей (родители имеющие по ивалидности детей – вычет 12 000 руб); Изменения в расчете ЗП с 2016 г. – 2 разных взносов ПФР (1 для выплат пределов облогаемой базы, др. для выплат сверх лимита); Увеличется размер базы для страх.выплат на 2016 г. (взносы ФСС 718 т.руб., взнос ПФР 796 т.руб.); МРОТ в 2016г. – 6204 руб.

2. Аорская проверка соблюдения трудового законодательства и расчетов с работниками по оплате труда и прочим операциям. НЗБ: ГК; ТК РФ; ПБУ5/01«Учет МПЗ»; ПБУ6/01«Учет ОС»; ПБУ10/99«Р-ды орг-ции»; Пост.Прав-ва «Об утвержд. мин-го разм.ОТ»; Пост.ЦБ «Об утвержд. курса валют»; Пост.орг-в стат-ки «О порядке расч.ср.списоч.числ-ти раб-ков»; Пост.Минфина «О порядке расч. ср.мес.з/пл»; «О порядке расч. выплат по больнич.листу» и др.

ИстИнф: 1)Уч.пол-ка; 2)труд. дог-ра, приказы о приеме на работу, переводе, увольнении; 3)личн. карт-ки,лиц. счет; 4)табель учета отработ-го t, год. табельные карт-ки; 5) маршрут. листы, наряды на сдельую работу; уч.листы труда выпол-х работ; расчеты по з/п(ф. № 138-АПК); 6)книга учета депонир-ной з/пл; 7)ж-о №10, 10/1; 9)Гл. книга; 10) БО (ф.№1, ф.№4) Цель А. - выраж-е мн-я о достовер-ти БО в части учета расч-в с перс-м по ОТ и соот-вия порядка вед-я БУ расч-в по ОТ зак-ву РФ. Этапы А.: 1э.:планир-ние А.(ознакомл-е с орг-цией учета расч-в по ОТ, сост. плана и прогр-мы); 2э.:провед-е непоср-ного А.; 3э.:сост-ние письмен. инф-ции рук-ву, разр-ка ауд. закл-ния, выдача рек-ций. Процедуры:при пров-ке расч-в с перс.по ОТ А-р д/н устан-ть: какие формы и сист.ОТ исп-ся в данной орг-ции (поврем-я, сдельная, аккордная); им-ся ли внутр.положение об ОТ раб-в и коллект.трудовой дог-р; списочный и ср.спис-й состав раб-в, прин-ых на работу со дня за¬числения; кто ведет учет расч-в с перс.по ОТ; какими норм. док-ми пользуется бух-р данного участка, кому он подчиняется, кто пр-ет кач-во его работы. Далее н. пр-ть соотв-е задолж-ти по ОТ (по сч.70 и 76) данным сводных вед-й № 58-АПК, 59-АПК, Гл.книги и БО орг-ции. М/о провести тест-е. Необх-мо пров-ть: подлинность перв.док-тов,их соотв-е треб-м норм-х до¬к-тов по начисл-ю и выплате з/п. При пров-ке таб.учета раб.вр-ни, нарядов, т.ж. учета надоя молока и др.перв.док-тов по начис-ю ОТ необх-мо обр-ть вним-е на факты начисл-я з/п на вымышл-х лиц. Необх-мо т.ж.устан-ть, нет ли повторного начисл-я Σ по ранее оплач-м перв.док-там. При пр-ке данного объекта следует обр-ть особое вним-е на расчеты по ОТ с раб., кот-е приняты на раб.по труд.согл., труд.дог-рам. Пу¬тем пересчетов и прослеж-ния следует опр-ть: нет ли в пер¬в.док-тах и расч-плат.вед-х (лиц-х сч-х) арифм. ошибок; нач-ся ли з/п админ-упр.перс-у и ИТР согл-¬но штатн.распис-ю и контрактам, закл-м с ними; прав-ть прим-я тарифных ставок, расценок, разрядов и др. параметров при нач-и з/п, им-ся ли факты включ-я в изд-ки пр-ва (обращ-я) расх. по ОТ раб-в, занятых в др.видах деят-ти (в обслуж-й и соц-культ. сферах) и др. При пр-ке необх-мо выяснить прав-ть удерж-я из з/п НДФЛ, взно¬сов в ПФ, алим-в, а также обосн-ть рас¬ч.с депонентами. Пров-ке подв-ся выдача ср-в раб-м из кассы, с р/с, в виде натуроплаты. Реком-ся сост-ть реестр всех выданных выплат сто¬ронним раб-м и пров-ть т.о. наличие для них труд.соглаш-й, труд.дог. или др.дог.гражд-прав.хар. След. этапом пр-ки явл. К-ль обосн-ти и прав-ти нач-ия премий, надбавок, доплат. Осн-ем для расчета пособий по врем.нетруд-ти яв-ся листок врем.нетруд-ти (больн. лист) из мед.учр-я. Особ.вн-я А-ра треб-т пр-ка: своевр-ти погаш-я Σ ранее выданных раб.вансов; прав-ти удерж-я из з/п задол-ти по подотч-м Σ и по возмещ-ю мат.ущерба, а т.ж.за полученный заем и т.д. В спец.таблице (рабоч.док-те) необх-мо све¬рить свод начисл-й и удерж-й по ОТ с данными записей по сч.70 в Гл.книге, а т.ж. с данными регистров БУ (ж-о 8-АПК, 7-АПК и др.). При такой пр-ке необх-мо устан-ть причины выявл.откло¬нений, дать реком.по их устранению, реком-ть орг-цию оптим-го штата раб-ков.Целес-но т.ж.провести ан-з темпов роста произв-ти труда и его опл. с целью выяснения эк.обосн-ти увелич-я ср.з/п в орг-ции.

3. Анализ производства продукции растениеводства и резервы его увеличения. Ан-з произ-ва прод-и растеневодства и резервы его увеличения. V пр-ва с/х пр-ции явл-ся 1м из осн. пок-й, хар-х д-ть СХП. От его вел-ны зависят V реал. пр-ции, ур-нь с/сти, Пр, ур-нь R-ти, ФП. V пр-ва – кач-ый, компл-ый показ-ль, к-ый зависит от мн-х фак-в(кач и сост-в почвы, рельеф местности, темп воздуха, ур грунтовых вод, кол вод). Также > вл оказ культура землед-я, агротех-ка и технология выращ-я к-р, удобр-е почвы, кач вып-е полевых раб в сжатые сроки.Задачи ан-за: - сист-й к-ль за выполн-м план пр-ва; - опред-е влиян-я фак-в на V пр-ва (изуч-ть вып-ие пл по всем агротех меропр-ям, опр эф-ть кажд из них – прибавку ур-ая на 1ц удобр, ед вып-х раб и после подсч-ть вл-ие кажд меропр-я на ур произ-ва); - выявл-е внут/хоз. рез-в ув>я пр-ва пр-ции; - оц-ка д-ти хоз-ва по исп-ю возм-й ув-я пр-ва пр-ции – разраб-ка мер по освоению выявл-х рез-в ув-я пр-ва пр-ции. Ист-ки инф-ции: Отчет «Пр-во и с/сть пр-ции раст-ва», бизнес-пл, первич-е док-ты. Фак-ры изм-я V пр-ва 1ого порядка: 1, 2) Размер посев. S-й (S) и Ур-ть с/х кул-р (У): с ув-м S и ростом У ув-ся вал. сбор (ВС) пр-ции и наоборот. 3) Структ-ра S: чем > доля ↑ урож-х кул-р в Sобщ, тем ↑ V пр-ции.4) Гибель посевов. Фак-ры 2го пор-ка: S зависит от спец-ции хоз-ва, госзаказа, конъюнкт-ры рынка, нал-я зем, труд и мат. рес-в, эк. эф-ти выращ-я кул-р; Причины гибели посевов: климат. усл-я, по вине хоз-ва. У зав-т от кач-ва почв, Клим. усл-й, удобр-я полей, кач-ва и сорта семян, сроков и сп-в сева и убор-ки, кач-ва обраб-ки почв и т. д. Влиян-е фак-в I ВС = (S - S, на кот. погибли кул-ры)*У. Для опр-я вл-я фак-в м. восп-ся сп-м цепн. подст-ки: ВСпл = S пл*Упл; ВСусл1 = Sфакт*У пл; ВСусл2 = S убр.*Упл.; ВСфакт = Sубр*Уфакт; (S)= ВСусл1- ВСпл, (У)= ВСф- ВС усл2. ∆ВС(гибель пос-в)= ВСусл2- ВСусл1. II Влияние структ-ры посевов на ВП: ВПусл1= Σ(Sобщ. факт *Удi факт* ВПi пл.1га); ВПусл2= Σ(Sобщ. факт *Удi план* ВПi; ∆ВПстр = ВПусл1- ВПусл2. Резервы: расшир-е S посев; улучшение струк-ры S, повыш-е урож-ти с/х кул-р., нр, ВП↑ = Р↑S*Уфакт, где Р↑S-выявл-й рез-в расш-я S. Для расчета вел-ны рез-ва ув-я ВП за счет улучш-я струк-ры пос-в, необх. разраб-ть > оптим. стрк-ру пос-в, затем срав-ть факт V пр-ции с возм., кот будет получен с той же Sобщ факт, при Уфакт, но при улучшен. струк-ре пос-в. Чтобы подсчит-ть рез-вы ув-я пр-ва за счет доп. внес-я удобр-й, необ. кол-во доп. удоб-й под кул-ру в пересчете на действ. вещ-во умн-ть на факт. прибавку урожая д. кул-ры, кот. обеспеч-т 1 ц NPK.

Факторный анализ: Ур=S* Валов Сбор

Ур0=S0* Валов Сбор0 ∆Ур/s= Урусл1 - Ур0

Ур1=S1* Валов Сбор1 ∆Ур/ВалСбор= Ур1 – Урусл

∆Ур= Ур1 - Ур0 ∆Ур= ∆Ур/s + ∆Ур/ВалСбор

Урусл=S1* Валов Сбор0