Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Примерная основная образовательная программа ООО

.pdf
Скачиваний:
8
Добавлен:
13.03.2016
Размер:
3.43 Mб
Скачать

работниустановлениявцеляхквалификацкатег.Проведериионнойие

 

 

 

аттестпедаработциигогических

 

никовцеляхподтвержденияих

 

соответствиязанимаемымдолжностямдолжнаосуществлятьсяодинразпять

 

 

 

летнаосновеоценкиихпрофессиональнойдеятельностиаттестац онными

 

 

комиссиями,самостоятельноформируемыми

 

образовательными

организациями.

 

 

 

Проведениеаттестациивцеляхустановленияквалификационной

 

категопедагогичесрииаботниосуществляетсяаттестационнымикових

 

 

комиссиями,формируемымифеде альнымиганамиисполнивлас, тельнойи

 

 

 

введениикотэтиорганизацииыхнаходя.Проведениеттестациися

 

 

 

отношениипедагогичесработниобразоворгкових,анизацийтельных

 

 

 

находящихсявведениисубъектаРоссийскойФедерации,мун ципальных

 

 

частныхорганизаций,осуществляетссиямиаттестацком, ионными

 

 

 

формируемымиуполномоченнымиганамиосударственнойвла

 

 

сти

субъектовРоссийскойФедерации.

 

 

 

Порядокпроведаттестниядаработнициигогическових

 

 

 

устанавливаетсяфедеориспганальнымовласлни, тельнойи

 

 

 

осуществляющимфункцииповыработкегосударсполитикивенной

 

 

и

нормативно-правовомурегулированиюсфер

еобразования,посогласованию

 

сфедеориспганальнымовласлни,осуществляющимельифункцииой

 

 

 

повыработкегосударсполитикинормативновенной

 

 

-правовому

регуливсферет овуданию

.

 

 

Образовательнаяорганизациядолжнабытьукомплектована

 

 

вспомогательнымперсон.Описаниек дрломусловийбразовательнойвых

 

организацииможбытьеалввтаблицызованоде.Внейцелесообразно

 

 

 

соотнестидолжностобязанноуроквалификыееньстипециалцистови

 

 

в

соответствиипрофессстандартомональным

 

"Педагогпе(

дагогическая

деятельностьвсфередошкольного,начальосновногообщего, общего,

 

среднегообщегообразования)воспитатель(,учитель)"

,симеющимся

кадровымпотенциаломобразоворгани.Э озельнойволациит

 

521

определитьсостоянпотенциалакадрового

намепунеобходимойтить

рабпегодальнейшемутыизменению.

Кадровоеобеспечениереализацииосновнойобразовательной

программы основногообщегообразованияможетстроитьсяпосхеме:

должность;

должностобязанности; ые

‒ количествораб бразоватетников

 

льнойорганизации

(требуется/имеется);

 

 

 

‒ уровеньработниковобразовтрорганизации: екбованияльной

 

уровнюквалификации,фактическийуровень.

 

 

Образоваторганизациясучетособльнаяпменностейдагогической

 

деятельностипопроектировреализобразцниию

 

овательногопроцесса

составлядолжностейпернеченьобходимыхвсоответствии

 

ЕКС и

требованиями

профессиональногостандарта

"Педагогпеда( огическая

деятельностьвсфередошкольного,начальосновногообщего, общего,

 

 

среднегообщегообразования)

 

(воспитатель,учитель)"

.

Профессиональразвитиеповышенквалификацииое

 

педагогичесработников. их

 

Основнымусловфориемирования

наращиваниянеобходимдостк точндровп готенциалаого

 

 

образоворганизацииявлятельноб втсясопечениеответй

 

ствииновыми

образовательнымиреалиямизадачамиадеквасиснепрерывногоностиемы

 

педагогическогообразпр ваниясходящсистемезмененям

 

 

образованияцелом.

 

 

 

В ООП образоворганизациимогуттельнойбытьпредставленыпланы

-

графики,включающиеразличннепрерформыповывногошения

 

 

квалификвспедагогичесхр цииботни,такжегр фикиттестацииовх

 

 

кадрнасоответствиезанимаемдолжнквалификационнуюстий

 

категориювсоответствии

приказМинРоотмбрнаукиссииапреля7 2014г.

 

№276Опорядкеаттест« педаработнициигогичесосударственныхкових

522

муниципальобразоворг»,анизацийтакжетельныхметодиоценкойи

 

уровняквалификациипедагогичесработниких

 

ов18.

Приэтоммогутбытьиспользованыразличные

образовательные

организации,имеющиесоответствующуюл .цензию

 

Формамиповышенияквалификациимогутбыть:послевузовское

 

обучениеввысшихучебныхзаведениях,томчислеагистратуре,

 

аспирантуре,докторант

уре,накурсахповышенияквалификации;стажировки,

 

участиевконференциях,обучающихсеминарахмастер

 

-классахпо

отдельнымнапреаавосновнойизацииениямобразовательнойпрограммы;

 

дистанциобраз;участиеворазлванпедагогическихнноечныхпроектах;

 

созданиепубликацияметодическихматериалов

 

идр.

Длядостижерезультатовнойнобразоияпрограммывательной

 

ходееереализапредполагаетсяцкачестваииенкаирезультативности

 

деятпедагльнработнигичесцельютикоррихдовихеятельноскции

ти,

атакжеопределенстимулчастифондаплрующейятруда. ты

 

 

Примерныекритоцрезультативнкриидеятельности

педагогичесработникових .Результативдеятельможетностиь

оцениватьсяпосхеме:

критоц,ериинк

содекритер,жаниея

показатели/индикаторы.

Показателииндикаразработаныымогутбы ьобразовательной организациейнаосновепланируерезультатов(числемдляых междисциплинарныхпрограмм)всоответствииспецификосновной

образовательнойпрограммыоргантельной изации.Ониотражают динамикуобразостиженвательныхобучающихся,томчислей формированияУУД,такжеактрезультвностьихучвоастиятивность внеурочнойдеятельн,образ,творчстиватсоциальныхе,втомских

18 ПисьмоДепартаментаобщегообразовМинРониябрнаО«ссииметодиоценукировнякие

 

 

квалификациипедагогичесработникових

(от 29 ноября2010

г.№03 339).

523

числеразнов,прозрастныхектах

 

,школьнсамоуправлении,волонтерском

 

движении.Обоценкабщеннаял чностныхрезучебнойльтадеятельностиов

 

 

обучающихсям жетсуществлятьсяходеразличныхмониторинговых

 

 

исследований.Приоценкекач ятпедагвальнработнигичессти кових

 

 

могут учитыватьсявостребовануслугучителя(томчисленеурочныхость)

 

 

ученикамирод;использованиетелямиучителясовременных

 

 

 

педагогичетехн,в числемлогийИКТздоровьесберегающихк;

 

 

участиевметодинауработеч;распространениеескойперед

 

ового

педагогическопыта;повышениеуровняпр фесгомас;иональноготерства

 

 

работаучителяпоформировансопровождениюиндивидуальных

 

 

образовательныхтраекторийобучающих;руковпр ектндсявой

 

 

 

деятельностьюобучающихся;взаимодействиесовсемиучаст

 

 

никами

образовательногопроцессаидр.

 

 

 

Ожидаемрезультповышенияквалификациийт

 

профессиональнаяготовностьработниковобразованияреализацииФГОС

 

 

 

ООО:

 

 

 

‒ обесптимальногоечениевхожденияработниковобразования

 

 

системуценностейсовременногообразо

 

вания;

 

 

 

 

‒ освносистениевойтр кмыбоваструктуреосновнойий

 

 

образовательнпрограммы,результатамееосвиусловияменияйреализации,

 

 

атакжесистоцитоговемынкиобразовательнойдеятельностиобучающихся;

 

 

‒ овладениеучебно

-методическимиинформац онно

-методическими

ресурсами,необходимымидляусперешензадачногоФГОСя

 

 

ООО.

Однимизуслготвийобразоввнорганизацстикввтельдениойию

 

 

ФГОС ООО являетсозданиесистемыметодическойяработы,

 

обеспечивающсопровождеят льнднавсениейгоговсти

 

 

ехэтапах

реализациитребованийФГОС

 

ООО.Организацияметодическойработы

 

можетпланироватьмероприятияпоследующейформе: , рокиисполнения,

524

ответст,подитве,обсуждениенныеговрезультатовноне(

 

огранэтим). чиваться

 

Приэтоммогутбытьиспол

ьзованымероприятия:

1Семинары. ,посвященныесодержаниюключевымособенностям

ФГОС ООО.

2Тренинги. дляпедагоговсцельювыявлениясоотнесения

собственнойпрофесспозцелямицииональнойзадачамиФГОС

ООО.

3Заседания. метобъединенийдических

учителей,воспитателейо

проблемамвведенияФГОС

 

ООО.

4Конфере. участобразовательногоциииковпроцессасоциальных

партнеробразорганизацииовпоитогамтельнойразрабосновнойтки

 

образовапрограммы,еетельнойдельныхразделов,проблемам

апробации

введенияФГОС

ООО.

 

5Участие. педагоговразразделовабик ткемпонентовосновной

образовательнойпрограммыорганизации. тельной

 

6Участие. педагоговразрабиапроценкиткеэффективностибации

 

работывусловияхвнедренияФГОС

ООО и новойсистемыоплатытруда.

7Участие. педагвпромастерведениигов

-клас,круглыхстолов,

стажерскихплощадок, открытых«»уроков,внеурочныхзанятий

 

мерпоотдельнымприятийнаправлвведиреализацииенияФГОСм

ООО.

Подведениеит бсужденгов

иерезультатовмероприятиймогут

осуществлятьсяразныхформах:совещанияприд ректоре,заседания

 

педагогическметодическосов,р шенияпедатовгосоветаго, гического

 

презентации, , нструкцрезолюцииказы,рекоменда, т..

 

3.2.2. Психолого-педагогическиеусловияреализацииосновной

образовательнойпрограммыосновногообщегообразования

ТребованиямиФГОСкпсихолого

-педагогическимусловиямреализации

основнойобразовательпрограммыосновногообщегообразованияй

являются:

525

• обесппреемчение

ственностисодержанияфорганизациим

 

образовапроцессапотношениюельногок

уровню

начального общего

образовансучетомспецвозрастногоипсихофизическогофикияразвития

 

обучающихся,втомчи лепенностейрехоизмлашкольногодшегоа

 

возраста подростковый;

 

 

• обеспеченнаправленийвариат формвности,также

 

диверсификацииуровнейпсихолого

-педагсопровождениягического

участниковобразовательногопроцесса;

 

 

• формированиеразвпс тиехолого

-педагогическойкомпетентности

участниковобразователь

ногопр. цесса

 

Преемственностьсодержанияфорганизацииобразовательного

 

процессапоотношениюк

уровню начального общегообразованиясучетом

спецификивозрастногопсихофизическогоразвитияобучающихся,томчисле

 

особпенностейрехоизмладшегоа

школьноговозрастаподростковый,

могутвключать:учебноесотрудничество,совместнуюдеятельность,

 

разновозрасотрудничество,дискуссгрупповую,тренингитное, ,

 

 

освоениекультаргу,рефлексрыментацпедагогическое, общение

 

такжеинформационн

о-метобеспечениедическоеобразовательно

-

воспитатпроц. ельногосса

 

 

Приорганпсихологозации

-педагсопровождениягического

участниковобразовпроцессательного

уровне

основногообщего

образованияможновыделитьследующуровнипсихологое

 

-педагогического

сопровождения:индивидуа,групп,наурковл,наассаьнуроеовне

 

 

образоворганизации. тельной

 

 

Основныформамипсихолого

-педагогическогосопровождения

могутвыступать:

 

 

• диагностика,напропределвлособеннаястатусанностейие обучающегося,кот орая можетпроводитьсянаэтапепереходаученикана следующий уровень образивконцекаждогованияучебногогода;

526

консультирпедагогроди, торованиеелейсуществляется учипсихологомтелемучетомрезульдиагностики,татовкже администрацией образоворганизации; тельной

профил,экспертиза, ктзвработа,просвещениеющаяка,

корработаекционная,осущвтечениествляемаявсегоучебноговремени.

Косновнымнаправлениямпсихолого

-педагогического

сопровождения можтнести: о

• сохраниукрение

плениепсихологическогоздоровья;

мониторингвозможнспособучающихсябностей;

психолого-педагоддержкугическуюучастниковолимпиадного

движения;

формированиеуобучающихсяпониманияценнздоровьясти безобрапасногожи; зни

развитие экологическойкультуры;

выявлениеподетейдержкусособразовательными потребностямиособымивозможнздоровь; стями

формированиекоммуникативныхна разновозрастнойыковсреде

средесверстников;

 

 

• подетскдержкуобъедиучехнсаенийического

моуправления;

 

• выявлениеподдержку

детей,проявившихвыдающиесяспособности

.

Дляоценкипрофессиональнобразовательнойдеятпедагв гасти

 

органвозможноизацииспользованоценкиразличныхметодпсихолого

 

-

педагогикомпетентностикойуча тников

образовательногопроцесса.

 

3.2.3. Финансово-экономическиеусловияреализации

образовательной программыосновногообщегообразования

Финанобереализспечовоеобрниеапрограммызовательнойции

основногообщегообразовопирнаисполнениеанияетсярасходных

обязатель,обеспечивающго твудгарантпрастполучениевенныехи

527

общедоступибесплатосновногообщегообразования.Объем действующихрасходныхобязательствотражаетсягосударственномзадании образоворганизации. тельной

Государственное заданиеустанавливаетпоказатели,характеризующие

качествоиили()объемсодержание( )госудауслуги(аботыственной),

такжепорядококазаниявыполнения( ).

Финанобереализспечовоеобрниеапрограммызовательнойции

основногообщегообразованиябюджет

ногоавтономного( )учреждения

осуществляетсяисходяизрасходныхобязосноветельств

 

государственмуниципаль( )задапооказагосударственныхогоия огоию

 

(муниципальных)образовательныхуслуг,казенногоучреждения

– на

основаниибюджсметы. ной

Обеспечениегосудгареалантственныхприполучениезациий

общедоступибесплатосновногообщегообразования общеоргбраосуществляезовнизацияхсоответствиительныхся нормативами,определяеганамиосударвлаымисубъектовстивенной РоссийскойФедерации.

Нормзатратнреализтивобрапрограммызовательциюосновногой

общегообразования

– гарантирминимдопустивобъемальнонныйый

финансовыхсредствгодрасчетеодногообучающегося,необходимый

дляреализобрапрзовательнойции

ограммыосновногообщегообразования,

включая:

 

расходынаоплатутрудаработников,реализующихобразовательную просновногограммуобщегообразования;

расходынаприобретениеучебниковучебныхпо,средствобий

обучения,игрушек, ;

прочрасходызаи( е сключенирасхнасодержаниезданийовм оплатукоммунальныхслуг,осуществляемыхизместныхбюджетов).

Нормативныезатратынаоказангосударственноймуниципальнойли услугивсфеобразованияопределпокаждомунаправленностидуются

528

образовательныхпрограмм,сучетоф бучения,типаобразовательной

 

 

организации,сетевойформыреалобрзапрограммзовательныхции,

 

 

образоватспециальныхтехнологий, усл лучениявийобразования

 

 

обучающимися

ОВЗ,обеспечедополпрофниятессильнональго

ного

образованияпедагогичесраб,обеспечениятнибезопасныхкусловийим

 

 

обученивоспит,охраздяонровьябучыия,атакжеющихсяучетом

 

 

иныхпредусмотренныхзаконодательствомособенностейорганизации

 

 

осуществленияобразовательнойдеятедл( ьности

 

яразличныхкатегорий

обуч),зисключениемающихсяобразовательнойдеятельности,

 

 

осуществляемойсоответствииобразовательнымистандартами,расчетена

 

 

одногообучающегося,еслинустановленооезаконодательством.

 

 

Органымесамтновпрагоуправления

веосущесзасчесредстввлять

местныхбюджетовфинанобепрсовоедостачосновногоие ления

 

 

общегообразованиямуниципальнымиобщеобразовательнымиорганизациями

 

 

вчастирасходовнаоплатутрудаработников,реализующихобразовательную

 

 

просновнограмму

общегообразования,расходнапри бретение

 

 

учебниковучебныхпо,средствобийобучения,игрушек, сверх

 

 

нормативафинанобес, овогопеченияределсубъектРоссийскойнн мго

 

 

Федерации.

 

 

 

Всоответствиирасходныобязательствамиоргановестного

 

 

самоупрпооргпредостанизациивленияобщегообразованияления

 

 

расходыместныхбюджетовмогуттакжевключатьсяра, ходывязанные

 

 

организациейподвозаобучкобразовющихсяорганизациямтельным

 

 

развитиемсетевоговзаидляреализацодейстосновнияи

 

образовательной

программыобщегообразования.

 

 

 

Реализацияподходанормфинансированиятивнрасчетедного обучаюосуществляетсянатрехегосяследующихуровн:

• межбюджетныеотношениясубъекта( Российской Федерации – местныйбюджет);

529

• внутрибюджетныеотношемест( ияый

– муниципальная

общеобррг);аниззовательнаяция

 

• общеобррг.аниззовательнаяция Порядокопределениядоведенияобщеобразовательных

организацийбюджетныхассигнований,рас использованиемчитанных нормативов бюджетфинансированиярасчетеогоодногообучающегося,

долженобеспечинормативноь

-правовоерегулированиена гиональном

уровнеследующихположений:

 

• сохранеуровфинансированияпоиестатьямрасходов,

 

включеннымвеличинормативазатратреау

лизациюобразовательной

программыосновногообщегообразованиязарабо( платасначисленияминая,

 

прочиетекущиерасходынаоб материальныхспечениезатрат,

непосредственносвязанныхучебндеятельнйбщеостьюбразовательных организаций);

возможностьиспо льзованиянормативуровненетолькна

межбюджетныхотношений(субъектаРоссийскойФедерации

местбюджет),нинаоыйуровневнутрибюджетныхотношемест( ийый

 

бюджет – общеобррг)иаобщеобразовательнойтельнаянизция

 

организации.

 

 

Образовательнорганизацияс мостопринимаетрешениевтельно

 

частинаправлениясходованиясредгосударственного

 

(муниципальн)задания.Исамопределяетстоятдолюгосредствьно

,

напропавтрудалиатуияемыхныеужды

 

, необходимыедлявыполнения

государствезада. нияного

 

 

Приразработкепрограммыобразоворганизациивчастительной

 

обучениядетейс

ОВЗ,финанобереализсовоепечобрниеазовательнойции

программыосновногообщегообразованиядлядетейсОВЗучитывает

 

расхнеодбхкоррекцииляыдимыена

 

рушенразв. ития

Нормативныезатратынаоказаниегосударственныхмуниципальных( )

 

услугвключаютсебязатранаоплатутрудапедагогичесыработникових

 

530