Расчет амортизационных отчислений и «расшифровка» затрат приведены ниже в таблице 3 – 5.

Таблица 3 Оборудование, стоимость, амортизационные отчисления

Наименование	Стоимость, руб.	Амортизационные отчисления
		Норма, %	Сумма в месяц, руб
Оргтехника, в том числе:	29400	20	490
Компьютер	25300
Принтер	3600
Телефонный аппарат	500

Амортизационные отчисления производятся на основе установленных норм амортизации; определяются линейным методом. Сроки полезного использования определяются в соответствии с Налоговым кодексом и на основании классификации основных средств, определяемой Правительством РФ.

Применяется линейный метод начисления амортизации.

Таблица 4 Расчет единовременных вложений

Направление инвестиций		Сумма, руб.
1	Оборудование (оргтехника)	29400
2	Рекламно-информационный стенд	2000
3	Регистрация и орг. расходы	3000
Всего		34400

Таблица 5 Расшифровка затрат

Наименование	авг	сен	окт	нояб	дек	янв	фев	март	апр	май	июнь	июль	авг	сен
Регистрация и орг. расходы	3000	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
Покупка оргтехники	29400		-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
Амортизация	-	490	490	490	490	490	490	490	490	490	490	490	490	490
Заработная плата	-	3253,8	3253,8	3253,8	3253,8	3253,8	3253,8	3253,8	3253,8	3253,8	3253,8	3253,8	3253,8	3253,8
Социальные выплаты (14%)	-	455,5	455,5	455,5	455,5	455,5	455,5	455,5	455,5	455,5	455,5	455,5	455,5	455,5
Арендная плата	-	3600	3600	3600	3600	3600	3600	3600	3600	3600	3600	3600	3600	3600
Реклама (стенд)	2000	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
Канцелярские расходы	-	300	300	300	300	300	300	300	300	300	300	300	300	300
Всего	34400	40699,3	6299,3	6299,3	6299,3	6299,3	6299,3	6299,3	6299,3	6299,3	6299,3	6299,3	6299,3	6299,3

Итого затрат 139690,9 руб.

7. Организационный план

На пути достижения поставленных целей возникают задачи, решать которые призваны люди. Для организации работы людей необходимы соответствующие структурные подразделения, прогрессивная технология.

Важным компонентом внутренней среды организации является ее организационная структура управления. Вся деятельность структурных подразделений СКА должна быть подчинена достижению поставленных целей.

Одним из самых сложных моментов при разработке данного проекта организации СКА является выбор наиболее подходящей и эффективной организационно-правовой структуры.

СКА создается МИХАИЛОМ ТИМОФЕЕВИЧЕМ ЦЕЛИКОВЫМ, регистрирующимся как ПБОЮЛ.

При этом применяется упрощенная система налогообложения. Ранее, до введения в действие Федерального Закона РФ «О едином налоге на вмененный доход» от 24 июля 2002 г. №104 – ФЗ, данный вид деятельности попадал в список видов деятельности, уплачивающих единый налог на вмененный доход, что было весьма привлекательным с точки зрения величины сумм налога, подлежащих к уплате.

Применение принятой упрощенной системы предусматривает замену уплаты совокупности налогов: налога на прибыль организаций, налога на добавленную стоимость, налога на имущество организаций, единого социального налога.

Объектом налогообложения признается доходы, уменьшенные на величину расходов.

Налоговой базой признается денежное выражение доходов, уменьшенное на величину произведенных расходов.

Налоговый период – календарный год. Отчетные периоды: квартал, полугодие, 9 месяцев.

Уплата налога производится в виде квартальных авансовых платежей не позднее 25 числа первого месяца, следующего за истекшим периодом. По истечении налогового периода предприниматель предоставляет налоговую декларацию в налоговые органы по месту регистрации.

ПБОЮЛ

Специалист СКА

Специалист СКА

Рисунок 1 Схема управления СКА

Руководство СКА осуществляет ПБОЮЛ.

Полномочия и должностные обязанности Специалиста СКА:

• Представляет интересы СКА перед всеми органами и организациями по всем вопросам;

• Осуществляет оперативное руководство работой СКА;

• Принимает решения по оперативным вопросам внутренней деятельности;

• Совершает другие действия.

Требования, предъявляемые к Специалисту СКА:

• Возраст старше18 лет

• Коммуникабельность, адаптивность

• Уравновешенность, внимательность, ответственность

• Самостоятельность, инициативность, находчивость

• Четкая приятная грамотная речь

• Знание иностранного языка

• Приятная внешность

• Красивый голос

Специалист выбирается из числа студентов университета.

На стартовом этапе в первый год работы в условиях небольших масштабов деятельности, с учетом значительного личного вклада предпринимателя достаточно будет нанять на работу лишь одного специалиста.

Вопросами ведения бухгалтерского учета предприниматель будет заниматься самостоятельно

В дальнейшем возможен будет разработана новая структура управления, отвечающая новым требованиям и решающая новые задачи, будет рассмотрена необходимость привлечения дополнительных сотрудников.

Таблица 6 Расчет заработной платы и отчислений, руб.

	Наименование		%	Сумма
1	Оклад специалиста		-	2200
2	Районный коэф-нт и северная надбавка		70	1540
3		Заработная плата	-	3740
4		НДФЛ	13	486,2
5		ФОТ	-	3253,8
6		Социальные выплаты	14	455,5

В соответствии с законодательством РФ по упрощенной системе налогообложения предусматриваются социальные выплаты в размере 14% фонда оплаты труда.

Найм работников будет осуществляться посредством заключения трудового договора, то соответственно все споры, возникающие между работодателем и работником, будут регулироваться ТКРФ.

Договором предусмотрен гибкий режим работы Специалиста, который он составляет на месяц и согласовывает с предпринимателем.

8. ФИНАНСОВЫЙ ПЛАН

В целях прогнозирования объема продаж, наиболее полно соответствующего реальности, делаются осторожные предположения относительно количества удовлетворенных заявок и сумм вознаграждений. Также учтены характерные «сезонные» колебания в данном сегменте рынка труда. В основу условно положен минимальный базовый размер вознаграждений 6000 и 7200 руб., соответствующие уровню заработной платы в 5000 и 6000 рублей.

Таблица 7 Прогнозирование объема продаж

	сен	окт	нояб	дек	янв	фев	март	апр	май	июнь	июль	авг	сен
Заявки	1	1	2	2	1	2	2	2	3	2	3	3	3
Оплата	6000	6000	6000	6000	6000	6000	6000	6000	6000	6000	6000	6000	6000
Сумма	6000	6000	12000	12000	6000	12000	12000	12000	18000	12000	18000	18000	18000