- •Министерство образования и науки российской федерации
- •Оглавление
- •Введение
- •1. Основные положения и требования к дипломному проекту
- •2. Структура и содержание дипломного проекта
- •3. Организация выполнения дипломного проекта
- •Научное руководство дипломным проектом
- •Этапы подготовки и защиты дипломного проекта
- •3.3. График выполнения дипломного проекта
- •3.4. Формы промежуточного контроля за выполнением дипломного проекта
- •4. Содержание основных этапов подготовки дипломного проекта
- •4.1. Выбор и утверждение темы дипломного проекта
- •Изучение литературы и составление плана дипломного проекта
- •Сбор и анализ практических материалов исследования
- •5. Оформление дипломного проекта
- •Глава 1. Теоретические основы отбора персонала
- •Сущность отбора персонала
- •Методы отбора персонала
- •Способы оценки эффективности отбора персонала
- •5.1. Оформление цитат и ссылок на источники
- •5.2. Оформление иллюстраций и таблиц
- •5.3. Оформление формул
- •5.4. Оформление цифрового материала
- •5.5. Оформление списка литературы
- •5.6. Оформление приложений
- •5.7. Оформление раздаточного материала
- •6. Подготовка к защите дипломного проекта
- •6.1. Процедура нормо-контроля
- •6.2. Отзыв научного руководителя
- •6.3. Допуск дипломного проекта к защите
- •6.4. Получение внешней рецензии
- •6.5. Подготовка доклада и наглядного материала для защиты дипломного проекта
- •6.6. Сдача дипломного проекта и прилагаемого пакета документов на кафедру
- •7. Порядок защиты и оценки дипломного проекта
- •7.1. Процедура защиты дипломного проекта
- •7.2. Критерии оценки дипломного проекта
- •График выполнения и защиты дипломного проекта студентом
- •Отзыв научного руководителя
- •Примерная тематика дипломных проектов по специальности «Управление персоналом»
- •Основные экономические показатели деятельности предприятия
- •Образец оформления содержания
- •Глава 1. ....................................................................................................... 5
- •Глава 2. ....................................................................................................... 24
- •Глава 3. ......................................................................................................... 44
- •Оформление последнего листа дипломного проекта
- •Образец оформления иллюстрации
- •Образец оформления таблицы
- •Образец оформления списка литературы (Приведены примеры оформления разного вида работ. Правила их группировки и размещения описаны в тексте настоящих методических рекомендаций)
- •Правила оформления интернет-источников
- •Образец титульного листа раздаточного материала
- •Критерии оценки дипломного проекта научным руководителем и внешним рецензентом
- •Критерии оценки содержания работы
- •Критерии оценки оформления работы
- •5 (Отлично)
- •Образец направления дипломного проекта на внешнюю рецензию
- •Образец оформления внешней рецензии
- •Условия выставления оценок членами гак
- •Оформление работы - структура и содержание введения и заключения, качество списка литературы (полнота объема, содержание, новизна источников), качество оформления.
6.4. Получение внешней рецензии
Получивший допуск к защите дипломный проект направляется заведующим кафедрой «Экономика и социология труда» на внешнее рецензирование. Для этого им подписывается бланк «Направление на рецензию», представленный в приложении 16.
В качестве рецензентов привлекаются преподаватели учебных заведений (за исключением преподавателей выпускающей кафедры), руководители и высококвалифицированные специалисты предприятий, организаций и учреждений (кроме специалистов и руководителей предприятия, на базе которого выполнен дипломный проект).
Основной критерий выбора рецензента – компетентность по вопросам, излагаемым в дипломном проекте.
Предлагает кандидатуру рецензента научный руководитель или заведующий кафедрой, преподаватели на заседании кафедры «Экономика и социология труда». Студент не имеет права самостоятельно предложить кандидатуру рецензента по своему дипломному проекту. Список рецензентов дипломных проектов утверждается на заседании кафедры и затем деканатом по представлению заведующего кафедрой. После этого смена внешнего рецензента возможна в исключительных случаях и должна производиться по согласованию научного руководителя с заведующим кафедрой. Новая кандидатура рецензента также должна быть утверждена.
Студент и научный руководитель должны обеспечить рецензенту необходимый срок для рецензирования дипломного проекта. Срок рецензирования - не менее трех рабочих дней.
Отзыв должен содержать характеристику и обоснованность уровня (высокого, среднего, низкого):
глубины раскрытия темы;
самостоятельности и качества анализа теоретических положений;
глубины и обоснованности практических исследований;
глубины проработки и обоснованности рекомендаций;
качества оформления работы (если работа по каким-либо причинам не прошла нормо-контроль или в ней остались нарушения требований к оформлению).
Дополнительно в отзыве указываются положительные стороны и недостатки исследования.
Рецензент должен указать оценку работы: ("отлично", "хорошо", "удовлетворительно" или «неудовлетворительно»). Условия и критерии выставления той или иной оценки представлены в приложении 13. Также как и отзыв научного руководителя, рецензия внешнего рецензента может быть отрицательной с указанием неудовлетворительной оценки. В этом случае студент имеет право по заявлению в ГАК выходить на публичную защиту. Заведующий кафедрой должен предупредить студента о вероятности неудовлетворительной защиты при наличии отрицательной рецензии.
Рецензия подписывается рецензентом с указанием должности, места работы, фамилии, имени и отчества. Заверяется рецензия печатью организации, где работает рецензент.
Образец оформления рецензии представлен в приложении 17.
6.5. Подготовка доклада и наглядного материала для защиты дипломного проекта
Для изложения содержания дипломного проекта на публичной защите студент готовит доклад и наглядный демонстрационный материал.
В своем докладе студент освещает:
актуальность темы дипломного проекта;
цель и задачи исследования;
объект исследования (на базе какого предприятия, организации выполнен диплом);
характеризует полученные теоретические и практические результаты исследования.
Основное внимание в выступлении должно быть уделено практическим результатам исследования. Студент должен показать, какие авторские практические наработки, выводы и рекомендации он представляет к защите.
Общая продолжительность выступления с докладом – 10-12 минут.
Кроме доклада должен быть подготовлен наглядный материал на бумажных носителях (для каждого члена ГАК) и (или) на электронных носителях. Наглядный материал иллюстрирует основные результаты исследования. Он может включать схемы, рисунки, таблицы, графики, программы и инструментарий исследования.
Наглядный материал должен быть аккуратно оформлен. Его содержание и качество учитываются при подведении итоговой оценки дипломного проекта. Образец оформления титульного листа раздаточного материала приведен в приложении 12.
Содержание доклада и наглядного материала определяется студентом совместно с научным руководителем.