- •Содержание
- •Экономическая наука условно подразделяется на:
- •Современные экономические школы.
- •Типы и модели экономических систем.
- •Модели экономик в рамках экономических систем
- •Функции экономики.
- •Подходы к экономике.
- •Рынок и рыночные ценообразования.
- •Функции рынка
- •Классификации рынков
- •Основные задачи, решаемые на предприятиях по ценообразованию:
- •Цели ценообразования Существуют три основных цели ценообразования:
- •Функции цены к числу основных комплексных относятся три экономические функции цены:
- •Принципы рыночного ценообразования:
- •Современные проблемы рынка.
- •Спрос и предложение.
- •Математически закон спроса выглядит следующим образом:
- •Факторы спроса
- •Ценовые и неценовые факторы предложения можно сгруппировать следующим образом:
- •На эластичность предложения оказывают влияние:
- •Существуют следующие виды эластичности предложения:
- •Эластичность предложения с учетом фактора времени:
- •Фактор предложения
- •График спрос и предложение Ценовые факторы спроса и предложения
- •Организационно-правовые формы предприятий (опф).
- •Предприятия можно классифицировать по следующим признакам:
- •По правовому статусу (организационно-правовым формам) предприятия можно разделить на:
- •Хозяйственные товарищества.
- •Преимущества товарищества.
- •Недостатки товарищества.
- •Общества.
- •Преимущества ао.
- •Недостатки ао
- •Другие опф предприятия.
- •Ценные бумаги с фиксированным доходом. Рынок ценных бумаг
- •Субъекты рынка ценных бумаг
- •Формы ценных бумаг
- •I. Ценные бумаги по характеру передачи прав
- •II. В зависимости от эмитентов ценные бумаги подразделяются
- •Новые ценные бумаги.
- •Признаки ценных бумаг.
- •Экономическая сущность ценных бумаг
- •Организация рынка ценных бумаг.
- •Функции рынка ценных бумаг
- •VII. Биржа.
- •Классификация по:
- •Состав подразделений биржи:
- •Биржевой зал.
- •Маклериат и брокерские конторы.
- •Фондовая биржа.
- •Биржа труда.
- •Валютная биржа.
- •Фьючерсная биржа
- •Законодательные основы работы биржи
- •Основные права и обязанности фондовой биржи Фондовая биржа самостоятельно устанавливает размеры и порядок взимания:
- •Министерство экономики и финансов имеет право приостановить или отозвать лицензию, а также применить иные санкции при:
- •Фондовая биржа вправе устанавливать:
- •Членами фондовой биржи могут быть:
- •Финансовая деятельность биржи осуществляется за счет:
- •Издержки производства
- •Экономические, бухгалтерские, альтернативные издержки.
- •Разницу между экономическими и бухгалтерскими издержками составляют альтернативные издержки.
- •Постоянные, переменные, общие (валовые) издержки
- •Предельные издержки
- •Издержки производства в краткосрочном периоде
- •Зависимость динамики постоянных и переменных издержек от изменения объема выпуска продукции графически.
- •Издержки производства в долгосрочном периоде
- •Эффект масштаба
- •IX. Лизинг История лизинга
- •Лизинг в России
- •В соответствии с фз “о финансовой аренде (лизинге)”, от 29.01.2002 года:
- •Преимущества лизинга
- •Недостатки лизинга
- •Виды лизинга
- •IV. В зависимости от форм лизинговых платежей
- •Объекты и субъекты лизинга
- •Основные группы оборудования, сдаваемого в лизинг:
- •Субъектами лизинга являются:
- •Специальные субъекты
- •Проблемы лизинга в современной России:
- •X. Монополия и антимонопольное регулирование Антимонопольные регулирования:
- •Виды монополий
- •Характерные черты монополии:
- •Типы барьеров, препятствующих проникновению новых фирм на монопольные рынки:
- •Источники монополий
- •Типы естественных монополий
- •Формы монополистических объединений
- •Основные направления антимонопольной политики:
- •Цели антимонопольного регулирования в России
- •Методы антимонопольного регулирования:
- •Методы антимонопольной политики в России
- •Монополистическая деятельность на товарных рынках предварительно контролирует
- •Законодательная база антимонопольного регулирования рф
- •Этот закон устанавливает, что:
- •Зарубежный опыт проведения антимонопольной политики
- •Основные функции фас:
- •Основные принципы:
- •15 Октября 1914 г. Закон Клейтона
- •24 Сентября 1914 г. Был принят закон «о федеральной торговой комиссии»
- •XI. Таможенные органы
- •Принципы:
- •Определения, связанные с таможенными органами
- •Система органов
- •Функции:
- •Правомочия таможенных органов:
- •Ответственность таможенных органов и их должностных лиц:
- •Последовательность работы над составлением бизнес-плана выглядит следующим образом:
- •Рассмотрим каждый раздел по отдельности:
- •2. Проектируемый продукт или вид услуг:
- •Прежде всего, следует объективно ответить на вопросы:
- •К основным элементам плана маркетинга относятся:
- •Необходимо ответить на следующие вопросы:
- •Ресурсное обеспечение охватывает:
- •10. Финансовый план:
- •11. Стратегия финансирования:
- •Отличительные черты бизнес-плана:
- •Однако между бизнес-планом и стратегическим планом существует ряд различий:
- •XIII. Планирование. Планы развития предприятия.
- •3) Принцип непрерывности означает, что:
- •Стратегический план
- •В основу при разработке стратегического плана положен:
- •Выделим следующие особенности стратегического планирования:
- •Тактический план
- •Оперативный план
- •В объем работ по оперативному планированию входит:
- •Пределы планирования
- •В зависимости от степени неопределённости системы планирования можно разделить на два типа:
- •XIV. Безработица
- •Учет безработных
- •Государственная служба занятости
- •Пособие по безработице
- •Причины безработицы:
- •Показатели безработицы:
- •Снижение уровня безработицы:
- •Государственная политика борьбы с безработицей
- •XV. Инфляция
- •Причины инфляции
- •1. Монетарные факторы:
- •Типы инфляций:
- •Экономические последствия подавленной инфляции:
- •Формы открытой инфляции:
- •Регулирование инфляции:
- •Кенсианская антиинфляционная политика:
- •Монитарная программа:
- •К негативным последствиям инфляционных последствий относят:
- •XVI. Стратегия управления
- •Основными принципами стратегического управления являются:
- •Ключевые характеристики стратегического аспекта управления организацией в сравнении с оперативным (текущим) управлением, практиковавшемся в бизнесе свыше 20 лет назад.
- •Процесс стратегического управления включает в себя 5 взаимосвязанных этапов:
- •Функции системы:
- •Три основных варианта организационного оформления системы:
- •В ходе выполнения стратегии решаются 3 задачи:
- •Инструментами реализации стратегии управления персоналом являются:
- •XVII. Денежная политика государства
- •Методы денежной политики
- •Методы денежно-кредитной политики можно классифицировать в зависимости с поставленной целью на:
- •Так же различают общие и селективные методы:
- •Цели денежной политики
- •Задача денежной политики
- •Понятие денежного рынка
- •Отличительные черты денежного рынка:
- •Объекты денежной политики
- •Эмиссия денег
- •Функции эмиссии
- •Денежная масса
- •Цена денег
- •Политика «дешевых» и «дорогих» денег
- •Учётная ставка
- •Политика резервов
- •Использование нормативов может иметь:
- •Денежная политика России
- •Центральный банк
- •Деятельность центрального банка
- •Недостатки денежной политики
- •XVIII. Социальные программы государства
- •Основные направления социальной политики
- •Принципы социальной политики:
- •Этапы программного цикла:
- •Программы по развитию социальной инфраструктуры:
- •Технологии оценивания социальных программ в Российской Федерации
- •Рентабельность
- •Формулы расчета коэффициентов рентабельности:
- •Ликвидность
- •Коэффициент финансовой устойчивости
- •Коэффициенты финансовой устойчивости:
- •Теория потребительского поведения
- •Теория потребительского выбора основывается на следующих постулатах:
- •1. Множественность видов потребления.
- •5. Убывающая предельная полезность.
- •Условие равновесия потребителя:
- •Соотношение между предельными полезностями любых благ равно соотношению их цен:
- •В общем виде можно записать так:
- •Производство экономических благ
- •Ресурсы делятся на 4 группы:
- •Выделяют 3 основных фактора производства:
- •Экономическая деятельность фирмы может быть описана производственной функцией:
- •Рыночная структура и рыночная власть
- •В ней различают чистую монополию, монополистическую конкуренцию и олигополию.
- •Особенности основных моделей рынка
- •Рынки капитала и земли
- •Различают 2 основные формы капитала:
- •Физический капитал подразделяется на:
- •Инвестиции
- •Для расчета прибыли от долгосрочных вложений фирма должна:
- •Факторами, влияющими на предложение земли, являются:
- •XX. Макроэкономика
- •Основные макроэкономические показатели.
- •Макроэкономические показатели
- •Потоковые показатели
- •Показатели запасов
- •Разница между ввп и внп:
- •Индекс цен как макроэкономический показатель
- •Уровень инфляции определяется как процентное изменение цен:
- •XXI. Риски
- •Виды рисков:
- •Основные виды инвестиционного риска:
- •Основные функции риска:
- •Анализ риска
- •Кривая риска:
- •XXII. Заработная плата.
- •Функции заработной платы:
- •Системы оплаты труда
- •Формы тарифной:
- •Такая система характеризуется следующими признаками:
- •XXIII. Экономическая безопасность.
- •Три блока положений государственной стратегии в области экономической безопасности:
- •Структура экономической безопасности
- •Угрозы экономической безопасности
- •Угрозы, на локализацию которых должна быть ориентирована деятельность федеральных органов государственной власти:
- •Возможные пути устранения угроз экономической безопасности:
XIV. Безработица
Безработица — социально-экономическая ситуация, при которой часть активного, трудоспособного населения не может найти работу, которую эти люди способны выполнить.
Безработные - трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней.
Занятость - это деятельность граждан, направленная на удовлетворение личных и общественных потребностей, не противоречащая законодательству и приносящая, как правило, им заработок (трудовой доход).
Занятый - это индивид, работающий не менее одного часа в неделю и получающий денежное вознаграждение, или неоплачиваемый работник в семейной фирме, работающий не менее 15 часов в неделю.
Естественная безработица — процент (удельный вес) общего количества безработных в численности рабочей силы в период экономической стабильности.
Учет безработных
По данным Минздравсоцразвития РФ, на основании обращений безработных в службу занятости
По данным обследования населения по проблемам занятости. Ранее такое обследование проводилось 1 раз в квартал, а начиная с сентября 2009 года оно переведено на ежемесячную основу.
Государственная служба занятости
Государственная служба занятости - структура специальных государственных органов, призванных обеспечить координацию, решение вопросов занятости населения, регулировать спрос и предложение на рабочую силу, содействовать неработающим гражданам в трудоустройстве, организации их профессиональной подготовки, оказании социальной поддержки безработным. Услуги предоставляются службой занятости бесплатно.
Пособие по безработице
Пособие по безработице - гарантированная государством материальная поддержка безработных в форме периодических выплат. Выплата пособия по безработице осуществляется за счет средств федерального бюджета.
Уровень пособия по безработице оказывает влияние на рынок труда, создавая ситуацию, когда индивид, имеющий возможность получать низкооплачиваемую работу, предпочитает сидеть на пособии по безработице.
Процентные отношения к среднему заработку:
В первые три месяца безработицы - в размере 75 % от их среднемесячного заработка (денежного довольствия), исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы (службы);
В следующие четыре месяца - в размере 60 %;
В дальнейшем - в размере 45 %, но во всех случаях не выше величины прожиточного минимума.
При этом размер пособия по безработице не должен быть ниже 100 рублей.
Причины безработицы:
Относительно избыточное население, «лишнее» по сравнению с достигнутым уровнем национального производства;
Безработица может быть результатом изменений в структуре экономики, в том числе – в технологий;
Безработица может временно увеличиться из-за естественных желаний людей найти работу «по душе» и с лучшими условиями труда и оплаты;
Циклический спад в экономике;
Активное вмешательство государства в отношения между наемным работником и работодателем, что приводит к рыночной негибкости заработной платы и заставляет предпринимателей решать проблему достижения максимальной прибыли путем сокращения занятости.