Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
УМК ОАДО НИСПО.docx
Скачиваний:
184
Добавлен:
29.02.2016
Размер:
2.1 Mб
Скачать

Тема 7. Особенности анализа хозяйственной деятельности торговых предприятий апк.

Специфика торговой деятельности и основные особенности методики ее анализа.

Анализ состояния, развития и использования материально-технической базы розничной торговли.

Анализ отдельных статей издержек обращения в торговле.

Анализ валового дохода торгового предприятия.

Анализ прибыли и рентабельности торгового предприятия.

Тема 8. Особенности анализа хозяйственной деятельности строительных организаций.

Специфика отрасли строительства и основные особенности методики анализа деятельности строительных организаций.

Характеристика основных показателей хозяйственной деятельности строительной организации.

Особенности анализа хозяйственной деятельности в строительстве.

Характеристика и методика расчета факторов, влияющих на объем строительно-монтажных работ: факторы, связанные с использованием трудовых ресурсов;

Особенности анализа себестоимости строительных организаций (характеристика статей затрат: прямые затраты, накладные расходы).

Анализ влияния факторов на изменение затрат на рубль строительной продукции и причин перерасхода по каждой статье затрат («Материалы», «Основная заработная плата рабочих», «Расходы по эксплуатации машин и механизмов», «Накладные расходы»).

Пути снижения себестоимости строительной продукции.

Особенности анализа финансовых результатов деятельности строительных организаций.

Анализ прибыли от сдачи строительного объекта и методика расчета факторов первого порядка, влияющих на объем прибыли от сдачи объектов заказчику.

Тема 9. Особенности анализа хозяйственной деятельности предприятий агросервиса.

Особенности анализа хозяйственной деятельности предприятий материально-технического снабжения.

Задачи анализа хозяйственной деятельности предприятий материально-технического снабжения и источники его информационного обеспечения.

Особенности анализа хозяйственной деятельности райагропромтехники (РАПТ).

Задачи анализа хозяйственной деятельности предприятий райагропромтехники и источники его информационного обеспечения.

Анализ выполнения производственной программы.

Анализ использования ресурсного потенциала РАПТ.

Анализ себестоимости продукции, работ и услуг, и финансовых результатов деятельности объединения.

Особенности анализа хозяйственной деятельности предприятий по агрохимическому обслуживанию сельского хозяйства.

Задачи анализа хозяйственной деятельности предприятий по агрохимическому обслуживанию сельского хозяйства и источники его информационного обеспечения.

Анализ результатов работы механизированного отряда.

Анализ результатов работы автопарка.

Анализ результатов торгово-снабженческой деятельности.

3 РАздел контроля знаний

3.1 ВОПРОСЫ ПРОМЕЖУТОЧНОГО КОНТРОЛЯ ЗНАНИЙ

УТВЕРЖДАЮ

Зав. кафедрой статистики и экономического анализа

________________Г.В. Миренкова

1. К основным задачам анализа объема производства и реализации продукции на предприятиях не относится:

  • проверка сбалансированности и оптимальности бизнес-планов, плановых показателей, их напряженности и реальности;

  • оценка динамики по основным показателям объема, структуры и качества продукции;

  • выявление степени количественного влияния факторов на изменение величины объема производства и реализации продукции;

  • оценка обеспеченности производства материальными и трудовыми ресурсами.

2. Объектами анализа производства и реализации продукции являются:

  • ассортимент и структура продукции;

  • качество продукции;

  • ритмичность производства продукции;

  • все указанные варианты.

3. Объем производства и реализации продукции может выражаться в:

  • натуральных и стоимостных измерителях;

  • условно-натуральных и стоимостных измерителях;

  • трудовых измерителях;

  • натуральных, условно-натуральных, трудовых и стоимостных измерителях.

4. План по ассортименту продукции считается выполненным только в том случае, если:

  • по каждому изделию план выполнен не менее чем на 100 %;

  • по каждому изделию план выполнен не более чем на 100 %;

  • хотя бы по одному виду изделий план выше 100%;

  • хотя бы по одному виду изделий план ниже 100%.

5. Какой показатель объема производства включает стоимость произведенной продукции, выполненных услуг за минусом незавершенного производства?

  • объем реализации продукции;

  • товарная продукция;

  • валовая продукция;

  • нет верного ответа.

6. Процент выполнения плана по объему производства продукции определяется как:

  • разница между фактическим и плановым объемом производства;

  • отношение планового объема производства к фактическому, выраженное в процентах;

  • отношение фактического объема реализации к плановому объему производства, выраженное в процентах;

  • ни один из указанных вариантов.

7. Анализ реализации продукции тесно связан с анализом:

  • инновационной деятельности предприятия;

  • выполнения договорных обязательств по поставкам продукции;

  • финансового состояния предприятия;

  • все указанные варианты.

8. Процент выполнения договорных обязательств можно рассчитать по формуле:

- Кдо= (сумма поставок / план отгрузки) × 100

- Кдо= (объем поставок + план отгрузки) / 100

- Кдо= объем поставок + объем недопоставок × 100

- ни один из указанных вариантов.

9. Перечнем наименований выпускаемых предприятием изделий с указанием их объема называется:

  • качество продукции;

  • ассортимент;

  • объем производства;

  • конкурентоспособность продукции.

10. «Совокупность свойств, обусловливающих пригодность продукции удовлетворять определенные потребности в соответствии с ее назначением». Это определение:

  • качества продукции;

  • обновления продукции;

  • ритмичности производства;

  • объема производства.

11. Если увеличивается удельный вес более дорогой продукции, то:

  • объем ее выпуска в стоимостном выражении возрастает;

  • прибыль от ее реализации снижается;

  • объем производства в натуральном выражении снижается;

  • материалоемкость производства увеличивается.

12. Для определения влияния структуры производства на стоимость товарной продукции способом цепной подстановки необходимо:

  • ВПУСЛ1 – ВПУСЛ2;

  • ВПФ – ВППЛ;

  • ВПФ + ВПУСЛ3;

  • ВПУСЛ2 – ВПУСЛ1.

13. Система показателей качества продукции перерабатывающего предприятия включает в себя:

  • общие, частные и косвенные показатели;

  • обобщающие, структурные и качественные показатели;

  • прямые, обратные и обобщающие показатели;

  • нет верного ответа.

14. К частным показателям качества продукции перерабатывающего предприятия относят:

  • удельный вес сертифицированной продукции;

  • средневзвешенный балл продукции;

  • полезность;

  • нет верного ответа.

15. Брак продукции можно разделить на:

  • внутренний и внешний;

  • абсолютный и относительный;

  • положительный и отрицательный;

  • простой и сложный.

16. Средний коэффициент сортности можно определить как:

  • отношение количества продукции высшего сорта к общему количеству;

  • отношением стоимости продукции всех сортов к возможной стоимости продукции высшего сорта;

  • все варианты ответов верны;

  • нет верного ответа.

17. Определение влияния качества продукции на сумму выручки от реализации на перерабатывающем предприятии производится следующим образом:

  • ВР=(Ц10)∙К1;

  • ВР=(Ц0+ Ц1)∙VРП1;

  • ВР=(Ц0 – Ц1)∙К1;

  • ВР=(Ц1 – Ц0)∙VРП1.

где Ц0 ,Ц1 – цена продукции до и после изменения качества; К1 – количество произведенной продукции повышенного качества; VРП1 – объем реализации продукции повышенного качества

18. Ритмичность производства (реализации) продукции на перерабатывающем предприятии – это:

  • соответствие объема реализации продукции объему ее производства;

  • отклонение объема производства (реализации) продукции от планового задания;

  • равномерный выпуск продукции в соответствии с графиком в объеме и ассортименте, предусмотренными планом;

  • соответствие структуры реализации продукции плановому заданию.

19. Коэффициент ритмичности определяется на перерабатывающем предприятии:

  • путем суммирования фактических удельных весов выпуска за каждый период, но не более планового их уровня;

  • путем умножения фактических объемов выпуска за каждый период, но не более планового их уровня;

  • путем суммирования фактических объемов выпуска за каждый период;

  • путем умножения фактических удельных весов выпуска за каждый период.

20. Показатель аритмичности определяется как:

  • отношение среднеквадратического отклонения от планового задания за квартал к среднеквартальному плановому выпуску продукции;

  • сумма положительных и отрицательных отклонений в выпуске продукции от плана за каждый день (неделю, декаду);

  • сумма фактических удельных весов выпуска продукции за каждый период, но не более планового их уровня;

  • сумма фактических удельных весов выпуска продукции за каждый период.

21. Если выручка на перерабатывающем предприятии определяется по отгрузке товарной продукции, то модель анализа реализации продукции будет иметь вид:

  • РП=ГНН + ВП ГПК;

  • РП=ГНН + ОТН ОТК – ГПК;

  • РП=ОТН + ВП ОТК;

  • РП=ГНН + ОТН - ВП – ГПК.

где ГНН, ГПК – остатки готовой продукции на складах соответственно на начало и на конец периода; ВП – стоимость выпущенной продукции за отчетный период; РП – объем реализации продукции за отчетный период; ОТНОТК – остатки отгруженной продукции на начало и конец года.

22. К основным источникам резервов увеличения выпуска и реализации продукции относятся:

  • улучшение использования сырья и материалов;

  • рост себестоимости продукции;

  • сокращение количества рабочих мест;

  • нет верного варианта ответа.

23. В основные задачи анализа использования трудовых ресурсов в области использования рабочей силы не входят:

  • оценка обеспеченности предприятия необходимыми кадрами по численности, составу, структуре, уровню квалификации;

  • установление соответствия профессионального состава и уровня квалификации работающих требованиям производства;

  • анализ влияния численности работающих на динамику продукции;

  • нет верного ответа.

24. В основные задачи анализа использования трудовых ресурсов в области производительности труда не входят:

  • установление уровня производительности труда по структурным подразделениям;

  • оценка обеспеченности предприятия необходимыми кадрами по численности, составу, структуре, уровню квалификации;

  • определение экстенсивных и интенсивных факторов роста производительности труда;

  • оценка факторов, влияющих на рост производительности труда.

25. Цель анализа трудовых ресурсов состоит в том, чтобы:

  • проверить данные об использовании рабочего времени и разработать мероприятия лучшего использования материальных ресурсов;

  • вскрыть резервы повышения эффективности производства за счет производительности труда, более рационального использования численности рабочих, их рабочего времени;

  • повысить технико-организационный уровень перерабатывающего предприятия;

  • изучить движение основных средств.

26. По характеру выполняемых функций промышленно-производственный персонал (ППП) на перерабатывающем предприятии подразделяется на:

  • рабочих и служащих;

  • руководителей, специалистов и технических исполнителей;

  • основной и вспомогательный персонал;

  • все варианты ответов верны.

27. Соотношение работников по категориям характеризует:

  • движение рабочей силы;

  • качественный состав рабочей силы;

  • структуру трудовых ресурсов;

  • ассортимент.

28. Если в организации наблюдается рост категории служащих, то это оправдано только при:

  • росте себестоимости продукции;

  • повышении производительности труда;

  • снижении уровня оплаты труда;

  • сокращении расхода сырья.

29. Для оценки соответствия квалификации рабочих сложности выполняемых работ на перерабатывающем предприятии сравнивают:

  • фактическую и плановую производительность труда;

  • фактическую и плановую трудоемкость продукции;

  • средние тарифные разряды работ и рабочих;

  • нет верного ответа.

30. Если фактический тарифный разряд рабочих ниже среднего тарифного разряда работ, то:

  • рабочим необходимо производить доплату за использование их на менее квалифицированных работах;

  • может привести к выпуску менее качественной продукции;

  • может привести к выпуску более качественной продукции;

  • рабочим необходимо сокращать уровень оплаты труда.

31. Резерв увеличения выпуска продукции за счет создания дополнительных рабочих мест определяется:

  • умножением прироста количества рабочих мест на фактическую среднегодовую выработку одного рабочего;

  • делением прироста количества рабочих мест на фактическую среднегодовую выработку одного рабочего;

  • умножением прироста количества рабочих мест на возможную среднегодовую выработку одного рабочего;

  • делением прироста количества рабочих мест на возможную среднечасовую выработку одного рабочего.

32. Одним из направлений анализа выполнения плана социального развития предприятия является:

  • анализ социальной защищенности членов трудового коллектива;

  • анализ движения рабочей силы;

  • оценка соответствия квалификации рабочих сложности выполняемых работ;

  • анализ трудоемкости продукции.

33. Анализируя динамику и выполнение плана по повышению квалификации работников предприятия, определяют:

  • процент работников, обучающихся в высших, средних, средних специальных учебных заведениях;

  • процент работников, имеющих профессиональные заболевания;

  • коэффициент оборота персонала по приему;

  • коэффициент текучести кадров.

34. Выполнение и перевыполнение плана по повышению квалификации работников способствует:

  • росту производительности их труда;

  • сокращению фонда оплаты труда;

  • улучшению условий труда;

  • выполнению коллективного договора по всем его направлениям.

35. Полноту использования трудовых ресурсов на перерабатывающем предприятии можно оценить по:

  • степени использования фонда рабочего времени;

  • степени использования фонда оплаты труда;

  • коэффициенту постоянства состава персонала предприятия;

  • квалификационному уровню работников.

36. Детерминированная факторная модель анализа фонда рабочего времени (ФРВ) имеет вид:

  • ФРВ=Уд×Д×П;

  • ФРВ=ЧР×Д×ДВ;

  • ФРВ=ЧР×Д×П;

  • ФРВ=ЧР×Д×Ч.

где Уд – удельный вес рабочих в общей численности промышленно-производственного персонала, Д – количество дней, отработанных одним работником за год, П – средняя продолжительность рабочего дня, ДВ – среднедневная выработка одного рабочего, Ч – отработано часов одним работником за год

37. Для определения внутрисменных потерь рабочего времени на перерабатывающем предприятии необходимо определить:

  • изменение фонда рабочего времени за счет численности рабочих (∆ФРВЧР)

  • изменение фонда рабочего времени за счет продолжительности рабочего дня (∆ФРВП)

  • изменение фонда рабочего времени за счет количества дней, отработанных одним работником за год (∆ФРВД)

  • нет верного ответа

38. «… складываются из затрат рабочего времени в результате изготовления забракованной продукции и исправления брака, а также в связи с отклонениями от технологического процесса.»

  • непроизводительные затраты труда;

  • целодневные потери рабочего времени;

  • внутрисменные потери рабочего времени;

  • резервы увеличения фонда оплаты труда.

39. …=Уд×Д×П×ЧВ,

где Уд – удельный вес рабочих в общей численности промышленно-производственного персонала, Д – количество дней, отработанных одним работником за год, П – средняя продолжительность рабочего дня, ЧВ – среднечасовая выработка одного рабочего.

По приведенной модели можно определить влияние факторов на изменение:

  • фонда оплаты труда;

  • фонда рабочего времени;

  • выпуска продукции;

  • годовой выработки рабочих.

Тут вы можете оставить комментарий к выбранному абзацу или сообщить об ошибке.

Оставленные комментарии видны всем.