Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Новая папка / Основы УП вопросы

.doc
Скачиваний:
14
Добавлен:
19.05.2015
Размер:
31.74 Кб
Скачать

ВОПРОСЫ ПО КУРСУ (бакалавриат)

«Основы управления персоналом»

  1. Ф. Тейлор – основатель школы «научного менеджмента».

  2. Двенадцать принципов производительности Г.Эмерсона.

  3. Основные принципы управления персоналом А.Файоля.

  4. Изучение физической работы супругами Ф. и Л.Гилбрет.

  5. Проблема текучести кадров на предприятиях Г.Форда.

  6. Школа человеческих отношений Э.Мэйо.

  7. Особенности мотивации различных категорий персонала.

  8. Теории управления о роли человека в организации.

  9. Трудовые ресурсы, персонал и трудовой потенциал организации как объект управления.

  10. Государственная система управления трудовыми ресурсами.

  11. Социальная политика государства и организации.

  12. Философия и концепция управления персоналом

  13. Социально-трудовые отношения, рынок труда и занятость персонала.

  14. Организационное проектирование системы управления персоналом.

  15. Цели, функции, организационная структура системы управления персоналом.

  16. Кадровое и делопроизводственное обеспечение системы управления персоналом.

  17. Информационное и техническое обеспечение системы управления персоналом.

  18. Нормативно-методическое и правовое обеспечение системы управления персоналом.

  19. Кадровая политика организации - основа формирования стратегии управления персоналом.

  20. Стратегическое управление организацией, как исходная предпосылка стратегического управления ее персоналом.

  21. Принципы и методы управления персоналом.

  22. Сущность, цели и задачи кадрового планирования.

  23. Кадровое планирование: оперативный план работы с персоналом.

  24. Кадровое планирование: планирование производительности труда.

  25. Кадровое планирование: планирование показателей по труду.

  26. Технология управления персоналом: профориентация, найм, отбор, прием, увольнение, высвобождение персонала.

  27. Технология управления персоналом: деловая оценка персонала.

  28. Технология управления персоналом: социализация и трудовая адаптация.

  29. Организация проведения аттестации персонала.

  30. Формальная и неформальная структуры трудовых коллективов, их учет в управлении персоналом.

  31. Управление конфликтами как элемент системы управления персоналом.

  32. Маркетинг персонала.

  33. Управление деловой карьерой, служебно-профессиональным продвижением персонала.

  34. Организация обучения, подготовки и переподготовки персонала, работа с кадровым резервом.

  35. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности персонала.

  36. Управление конфликтами в организации.

  37. Условия труда персонала, режим труда и отдыха, дисциплина труда.

  38. Оценка результатов труда персонала организации.

  39. Оценка затрат на персонал.

  40. Оценка социальной и экономической эффективности проектов совершенствования системы управления персоналом.