2.5. Балансовый метод

Балансовый способ служит, главным образом, для отражения соотношений, пропорций двух групп взаимосвязанных и уравновешенных экономических показателей, итоги которых должны быть тождественными. Этот метод широко распространен в практике БУ и планирования. Но определенную роль он играет и в анализе хозяйственной деятельности.

Он широко используется при анализе обеспеченности предприятия трудовыми, финансовыми ресурсами, сырьем, топливом, материалами, основными средствами производства и т.д., а также при анализе полноты их использования.

Определяя, например, обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами, составляют баланс, в котором, с одной стороны, показывается потребность в трудовых ресурсах, а с другой – фактическое их наличие.

При анализе использования трудовых ресурсов сравнивают возможный фонд рабочего времени с фактическим количеством отработанных часов, определяют причины сверхплановых потерь рабочего времени.

Для определения платежеспособности предприятия используется платежный баланс, в котором соотносятся платежные средства с платежными обязательствами.

Как вспомогательное средство балансовый метод используется в анализе хозяйственной деятельности для проверки исходных сведений, на основе которых проводится анализ, а также для проверки правильности собственно аналитических расчетов. В частности, этот способ используется при проверке правильности определения влияния разных факторов на прирост величины результативного показателя. В детерминированном анализе алгебраическая сумма величины влияния отдельных факторов должна соответствовать величине общего прироста результативного показателя:

Y_общ =  Y_{x i}

Если такая тождественность отсутствует, то это свидетельствует о неполном учете факторов или допущенных ошибках в расчетах.

Балансовый способ может быть использован при построении детерминированных аддитивных факторных моделей. В конкретном анализе можно вспомнить модели, построенные на основе товарного баланса, оборота и др.

Например, Он + П = Р + В + Ок,

отсюда Р = Он + П – В – Ок,

где Он – остаток товаров на начало года;

П – поступление товаров;

Р – продажа товаров;

В – другие источники расхода товаров;

Ок – остаток товаров на конец года.

В некоторых случаях балансовый способ может быть использован для определения величины влияния отдельных факторов на прирост результативного показателя. Например, когда из трех факторов известно влияние двух, то влияние третьего можно определить, отняв от общего прироста результативного показателя результат влияния первых двух факторов:

Y_с = Y_общ – Y_а – Y_b.

И последнее. В анализе на основе балансового метода разработан один из способов факторного анализа – пропорционального деления или долевого участия.

3. Методика проведения факторного анализа

Факторный анализ – комплексное и системное изучение и измерение воздействия факторов на величину результативных показателей.

Виды факторного анализа :

• детерминированный (функциональный) и стохастический (корреляционный) факторный анализ;

• прямой и обратный (дедуктивный и индуктивный) факторный анализ;

• одноступенчатый и многоступенчатый анализ;

• статистический и динамический факторный анализ;

• ретроспективный и перспективный факторный анализ.

Основные задачи факторного анализа:

- отбор факторов, которые определяют исследование нормативного показателя;

- их классификация и систематизация с целью обеспечения возможности системного подхода;

- определение формы зависимости между факторами и результативным показателем;

- моделирование взаимосвязей между результативным и факторным показателями;

- расчет влияния факторов и оценка роли каждого из них в изменении величины результативного показателя;

- работа с факторной моделью, т.е. ее практическое использование для управления экономическими процессами.

Этапы экономического анализа:

1. Уточняются объекты, цель и задачи анализа;

2. Разрабатывается система аналитических и синтетических показателей с помощью которых характеризуется объект анализа;

3. Собирается необходимая для анализа информация, проверяется её точность и достоверность, приводится в сопоставимый вид.

4. Проводится сравнительный анализ, т.е. фактические результаты сравниваются с базовыми. Базовыми показателями могут быть:

• результаты предшествующих периодов;

• показатели конкурентов;

• нормативные, плановые показатели и т.д.

5. Выполняется факторный анализ. Выделяются факторы и определяется их влияние на результат, для чего необходимо построить аналитическую факторную модель.

6. Выявляются неиспользованные и перспективные резервы повышения эффективности хозяйственной деятельности предприятия.

7. Проводится оценка результатов хозяйствования и разработка мероприятий по исполнению выявленных резервов.

Типы факторных моделей:

• Аддитивные: результат рассчитывается как сумма показателей:

,

• Мультипликативные: результат рассчитывается как произведение показателей:

• Кратные, результат рассчитывается как частное двух показателей:

• Смешанные, например - рентабельность производственного капитала;

- среднегодовая стоимость капитала.