Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Какой-то проект

.docx
Скачиваний:
0
Добавлен:
23.05.2026
Размер:
46.15 Кб
Скачать

Авторы:

Сфера деятельности: развлечения и медиа.

Наш проект называется "Кинолье". Название состоит из слов "Кино" и "Сомелье", что отражает суть сервиса, который мы предоставляем. Вы оформляете подписку, после чего, на основе просматриваемых вами фильмов, вам ежедневно присылают персонализированные рекомендации, а также информацию о том, что понравилось вашим друзьям за последнее время.

Рисунок 1 – Логотип компании

В логотипе использован красный цвет, который ассоциируется со знаменитой платформой для просмотра видео-контента "Youtube", о чем также говорят две белые кнопки "Play". При этом можно заметить, что они расположены в форме галстука-бабочки, прямо как у сомелье. На фоне можно увидеть переливающееся в бокале вино и киноленту, что прямо отражает смысл названия "Кинолье".

Слоган сервиса: "Потратьте время на любимых, а фильм мы найдем для вас сами!". Его смысл хорошо отражен в рекламном посте, приведенном ниже.

Пример рекламного поста:

Уже съели весь попкорн, но так и нашли, что посмотреть? Ваша половинка уснула, так и не дождавшись хорошего фильма? Вам поможет сервис "Кинолье"! Получайте ежедневную подборку фильмов, составленную лично для вас! Узнавайте первым, какие фильмы понравились вашим друзьям! Всего за 199 рублей в месяц потратьте время на любимых, а фильм мы найдем для вас сами!

п/п

Наименование должности

Оклад, руб.

Кол-во штатных единиц

Должностные обязанности

(трудовые функции и трудовые действия)

1

Программист

70 тыс.

2

Поддержание работоспособности сервиса, разработка и внедрение новых функций, устранение неполадок.

2

Маркетолог

70 тыс.

1

Реклама сервиса через социальные сети, поиск спонсоров и потенциальных компаний для сотрудничества

3

Юрист

80 тыс.

1

Урегулирование правовых вопросов касаемо распространения персональных данных пользователя, согласование лицензионного соглашения на использование онлайн-медиатек, составление и согласование рекламных договоров.

4

Дизайнер

60 тыс.

1

Разработка визуального оснащения сервиса, составление брендированного рекламного контента

5

Менеджер

80 тыс.

1

Согласование работы различных отделов компании, установление задач и сроков их выполнения, контроль качества исполнения задач

6

Финансовый директор

80 тыс.

1

Ведение бюджета компании

7

Главный бухгалтер

100 тыс.

1

Обеспечение составления отчета об исполнении бюджетов денежных средств, подготовка необходимой бухгалтерской и статистической отчетности

8

Генеральный директор

130 тыс.

1

Руководство в соответствии с действующим законодательством производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия, несение полной ответственности за последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества предприятия

Таблица 1 – Персонал предприятия

Возрастные группы

ЦА, лет

Целевая аудитория

(описание)

Общие предпочтения (желания, ожидания от продукта/ услуги/ сервиса)

Ценности

Традиции

16-45

Целевая аудитория сервиса кинорекомендаций включает в себя людей возрастом от 16 до 45 лет, как мужчин, так и женщин. Они увлечены кино и активно ищут новые фильмы для просмотра. Социальный статус аудитории может быть различным - от студентов и молодых специалистов до более установленных профессионалов и бизнесменов.

Эта аудитория живет в крупных городах и городских округах, где больше доступ к культурным мероприятиям, в том числе кинотеатрам. Они также активны в социальных сетях и общаются со своими друзьями и знакомыми о кино и сериалах.

Таким образом, целевая аудитория сервиса «Кинолье» - это люди среднего и молодого возраста, увлеченные кинематографом, активные пользователи интернета и социальных сетей.

1. Персонализированные рекомендации

2. Качественные описания и рейтинги

3. Удобный интерфейс

4. Общение и обмен мнениями

5. Получение информации о свежих премьерах и трендах в киноиндустрии.

6. Легкий доступ к сервису на различных мобильных устройствах.

•Познание и образование: Просмотр разнообразных жанров фильмов может расширить кругозор и знания.

•Совместное время: Просмотр фильмов вместе с друзьями или семьей может стать ценным и приятным времяпрепровождением.

•Интересное общение: Возможность обсуждать фильмы, давать рекомендации и делиться мнениями с другими пользователями.

•Ощущение выбора: Широкий выбор жанров, стран производства и годов выпуска фильмов позволяет пользователям насладиться разнообразием кинематографического мира..

•Еженедельные рекомендации: Сервис может предлагать пользователям еженедельные подборки фильмов на основе их предпочтений и рейтингов.

•Тематические марафоны: Организация тематических марафонов в рамках сервиса, например, неделя французского кино или месяц классических фильмов.

•Конкурсы и мероприятия: Проведение конкурсов среди пользователей на лучший отзыв о фильме или наибольшее количество просмотренных фильмов за определенный период.

•Интерактивные форматы: Организация онлайн-тестов или викторин на тему кинематографа, чтобы пользователи могли проверить свои знания.

•Коллективные просмотры: Возможность совместного просмотра фильмов онлайн в реальном времени для обсуждения и обмена впечатлениями.

•Рейтинги и обзоры: Предоставление пользователем возможности публикации своих рейтингов и обзоров, что поможет другим пользователям выбрать фильм для просмотра.

Таблица 2 – Целевая аудитория

№ п/п

Профессия (должность)

Став-ка

Оклад (тарифная ставка), руб.

Фонд

заработной

платы за месяц, руб.

Фонд

заработной

платы за год, руб.

Страховые взносы с зарплаты за год, руб.

ВСЕГО, руб.

1

Программист

2

70000

140000

1680000

504000

2184000

2

Маркетолог

1

70000

70000

840000

252000

1092000

3

Юрист

1

80000

80000

960000

288000

1248000

4

Дизайнер

1

60000

60000

720000

216000

936000

5

Менеджер

1

80000

80000

960000

288000

1248000

6

Финансовый директор

1

80000

80000

960000

288000

1248000

7

Главный бухгалтер 

1

100000 

100000

1200000

360000

2560000

8

Генеральный директор

1

130000

130000

1560000

468000

2028000

Итого

9

740000

8880000

2664000

11544000



Таблица 3 - Размер фонда оплаты труда и обязательные отчислений

Статья расходов

Сумма, руб.

1

Арендная плата (офис)

472800

2

Погашение банковского кредита

25185000

3

Фонд оплаты труда

8880000

4

Отчисления с зарплат

266400

5

Плата за телефон, интернет

31080

6

Расходы на электроэнергию

19200

7

Оплата услуг поставщиков и подрядчиков (аренда облачного сервера)

58800

8

Амортизационные отчисления:

• Оборудование

25000

9

Расходы на канцелярские пренадлежности (1 месяц)

5000

10

Расходы на рекламу (1 месяц)

600000

11

Расходы на бензин (1 месяц)

5000

12

Первоначальные единовременные выплаты:

• Первоначальный взнос за аренду

78800

• Стоимость компьютеров и принтера

289000

• Ремонт помещения

50000

• Досуговая часть, нацеленная на поддержание морального состояния сотрудников (нарды)

850

Таблица 4 – Затраты предприятия

Месяц

Ежемесячный платеж по кредиту

В том числе

Осталось выплатить

Уже выплачено по кредиту

Сумма ежемесячных процентных платежей

Выплаты по кредиту (основной долг)

1

2289545

198636

2090909

25185000

0

2

2289545

198636

2090909

22895455

2289545

3

2289545

198636

2090909

20605910

4579090

4

2289545

198636

2090909

18316365

6868635

5

2289545

198636

2090909

16026820

9158180

6

2289545

198636

2090909

13737275

11447725

7

2289545

198636

2090909

11447730

13737270

8

2289545

198636

2090909

9158185

16026815

9

2289545

198636

2090909

6868640

18316360

10

2289545

198636

2090909

4579095

20605905

11

2289545

198636

2090909

2289550

22895450

12

2289545

198636

2090909

0

25185000

Таблица 5 – Расчет суммы выплат денежных средств по кредиту, руб.