1курс ЗО ЭУО 2014-15уч.г / Введение в профессию / Введение в профессию_контрольная работа

Введение в профессию: контрольная работа

В соответствии с учебным планом студенты должны выполнить письменную контрольную работу по курсу «Введение в профессию».

Выбор задания: один вопрос - по номеру зачетной книжки или студенческого билета.

ПРИ ОФОРМЛЕНИИ КОНТРОЛЬНОЙ РАБОТЫ НЕОБХОДИМО УЧИТЫВАТЬ СЛЕДУЮЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ:

На титульном листе работы должны быть указаны: название ВУЗа и кафедры, название работы и учебной дисциплины, курс, группа, Ф.И.О. студента, ученая степень, должность и Ф.И.О. руководителя.

При выполнении контрольных работ рекомендуется использовать конкретные учебные издания.

Тематика контрольных работ

1.Ассоциированные организации и проблемы управления ими.

2.Важнейшие требования к управленческому решению.

3.Взаимосвязь менталитета и менеджмента.

4.Виды современного предпринимательства: венчурное предпринимательство.

5.Виды современного предпринимательства: коммерческое предпринимательство.

6.Виды современного предпринимательства: консультативное предпринимательство.

7.Виды современного предпринимательства: посредническое предпринимательство.

8.Виды современного предпринимательства: производственное предпринимательство.

9.Виды управленческих коммуникаций.

10.Виды управленческих целей. Психологическая сущность и значение целеполагания.

11.Виды управленческого общения: краткая характеристика.

12.Вопросы деятельности менеджера в типовых должностных и квалификационных характеристиках.

13.Делегирование в управлении и виды делегирования.

14.Делегирование как вид управленческого действия и его специфика.

15.Коммуникативные барьеры в управленческой деятельности и их преодоление.

16.Контроль в системе управленческих действий.

17.Концепция отечественного менеджмента.

18.Личность руководителя: психологические особенности и качества.

19.Менеджмент, менеджер: содержание и значение основных понятий.

20.Мотивационные факторы и регуляторы мотивации.

21.Мотивация в системе управленческих действий. Мотивы и стимулирование.

22.Незаконное предпринимательство и «теневой» бизнес: предмет и проблемы регулирования.

23.Общие вопросы управления проектами.

24.Общие вопросы управления процессами (бизнес-процессами) организации.

25.Общий алгоритм разработки и принятия управленческого решения.

26.Организация эффективной индивидуальной работы в вузе.

27.Основные виды управления. Характеристика конкретных видов управления.

28.Основные методы управления. Характеристика административных

(организационно-распорядительных) методов управления.

29.Основные методы управления. Характеристика нормативно-правовых методов управления.

30.Основные методы управления. Характеристика экономических методов управления.

31.Основные методы управления. Характеристика социально-психологических методов управления.

32.Основные компоненты управляющей системы.

33.Основные психологические компоненты управленческой деятельности.

34.Основы рациональной самоорганизации труда менеджера.

35.Особенности менеджмента в непроизводственной сфере.

36.Особенности современной психологии управления.

37.Особенности управления по сравнению с другими видами деятельности.

38.Ошибки при делегировании и их последствия.

39.Персонал организации как сложный объект управления.

40.Планирование в системе управленческих действий.

41.Предпринимательство, предпринимательская деятельность в России и проблемы ее регулирования.

42.Принципы этики бизнеса и этики корпоративных отношений.

43.Причины возникновения необходимости в специалистах-менеджерах для российских организаций.

44.Причины возникновения идей научного управления в организации.

45.Профессиональная сфера деятельности менеджмента.

46.Профессиональные объединения менеджеров.

47.Профессия, профессионализм и стиль работы менеджера.

48.Психологические критерии эффективного управления.

49.Психология организационного взаимодействия.

50.Психология переговоров.

51.Различные модели менеджмента и успех в менеджменте.

52.Роль управленческих решений в регулировании жизнедеятельности организации.

53.Самоконтроль и самооценка в работе менеджера. Виды и формы самоконтроля.

54.Самоменеджмент: сущность, предмет, содержание..

55.Совещание как вид управленческого общения и воздействия.

56.Современные требования к профессионализму менеджеров.

57.Социальная организация как открытая система.

58.Социальная организация: понятие, сущность, причины распространения.

59.Специфика работы менеджера в организации.

60.Специфика российской деловой культуры.

61.Сфера приложения теории и практики современной психологии управления.

62.Технология деловой карьеры.

63.Типы и виды менеджеров.

64.Требования к личности современного менеджера.

65.Требования к руководителю-лидеру.

66.Требования к эффективному руководству.

67.Управленческая команда.

68.Управленческое общение и управленческая деятельность.

69.Управленческое общение: сущность и специфика.

70.Управленческое решение: понятие, классификации.

71.Управляющая система: общая характеристика, взаимозависимость и взаимодействие с управляемым объектом.

72.Формы предпринимательства в России: государственное предпринимательство.

73.Формы предпринимательства в России: индивидуальное предпринимательство.

74.Формы предпринимательства в России: коллективное предпринимательство.

75.Характер работы менеджера.

76.Целеполагание и управление.

77.Цели организации и основные требования к ним.

78.Экономическое мышление менеджера.

79.Элементы организационной культуры в менеджменте.