Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Программа практики 2 курса.docx
Скачиваний:
1
Добавлен:
13.02.2015
Размер:
37.57 Кб
Скачать
  1. Организация практики

Основными видами профессиональной деятельности будущего специалиста в соответствии с ГОС ВПО по направлению подготовки 080500.62 «Менеджмент» являются:

  • организационно-управленческая,

  • информационно-аналитическая,

  • предпринимательская.

В соответствии с профессиональной направленностью будущих специалистов, целями производственной практики являются:

  • закрепление и углубление знаний, полученных при изучении дисциплин «Основы менеджмента», «Экономическая теория», «Производственный менеджмент», «Теория организации», «Страхование», «Персональный менеджмент», «Региональная экономика» и других специальных дисциплин;

  • приобретение практических навыков в области менеджмента.

При прохождении производственной практики перед студентами ставятся следующие основные задачи:

  1. изучение организации работы предприятия (отдела);

  2. знакомство с нормативных документов;

  3. изучение управленческой структуры предприятия;

  4. изучение основных производственных мощностей.

При прохождении практики студент должен придерживаться приведенного ниже временного графика.

Таблица 1 – Временной график производственной практики

Процент

к бюджету

времени

Наименование работы

15

Знакомство с организацией (местом прохождения производственной практики),

30

Изучение факторов внешнего воздействия

35

Рассмотрение внутренней среды организации. Изучение производственных мощностей предприятия

20

Завершение формирования и оформления отчета по производственной практике.

  1. Содержание практики

  1. Знакомство с организацией (местом прохождения производственной практики). Студент должен изучить:

  • историю предприятия;

  • состав учредительных документов регламентирующих работу предприятия (учредительные и других внутренних организационных документов предприятия);

  • номенклатуру и ассортимент выпускаемой продукции, виды выполняемых работ и оказываемых услуг;

  • структуру управления (привести схему);

  • режим работы предприятия;

  • перспективы технического, экономического и социального развития предприятия.

  • Рассмотрение организации, как субъекта рыночной экономики предполагает:

    • определение отраслевой принадлежности, специализации и кооперирования производства на основании устава предприятия;

    • проведение анализа факторов внешней среды ближнего и дальнего окружения;

    • изучение организационной структуры предприятия, его подразделений, состав основных и вспомогательных производств;

    • проведение анализа составляющих внутренней среды и основных факторов производства организации;

    • составление матрицы SWOT-анализа на основе полученной информации;

    • разработку предложений по совершенствованию организационной или производственной структуры организации.

  • Изучение производственных мощностей предприятия

    • описать основное оборудование, используемое на предприятии;

    • входящие ресурсы;

    • технологию производства основных видов продукции.

    1. Руководство практикой и формы отчетности

    Организация производственной практики студентов возложена на заведующего кафедрой, который осуществляет общее руководство производственной практикой.

    Непосредственным руководством производственной практикой студентов занимаются руководитель практики от университета и руководитель практики от организации, в которой в соответствии с приказом ректора находится студент.

    Руководитель практики от университета назначается заведующим кафедрой менеджмента из числа профессорско-преподавательского состава кафедры. Он осуществляет непосредственно организационное и методическое руководство производственной практикой конкретного студента и контроль за ее прохождением.

    Руководитель практики от университета:

    • дает рекомендации по успешному прохождению практики;

    • разъясняет специфику отдельных разделов отчета применительно к конкретной организации;

    • консультирует студента по возникающим вопросам;

    • по итогам практики помогает уточнить содержание отчета и состав приложений к нему;

    • осуществляет прием отчета, оценивает качество и полноту представленных студентом материалов и в составе комиссии выставляет оценку за производственную практику.

    Руководство и контроль за прохождением студентом практики непосредственно в организации возлагается на конкретного работника, назначаемого приказом руководителя организации. Руководителями практик могут быть назначены руководитель организации, его заместители или ведущие специалисты.

    Руководитель производственной практики в организации выполняет следующие функции:

    • составляет календарно-тематический план работы студента в соответствии с программой практики;

    • консультирует студента по вопросам, возникающим в ходе практики, а также по составлению отчета о проделанной работе;

    • контролирует выполнение календарно-тематического плана и проверяет качество работы студента;

    • оценивает выполненную за период практики работу и пишет отзыв, в котором дает объективную характеристику студенту.

    Руководящим документом для студента на период прохождения практики является дневник по практике.

    По окончании практики студент должен подготовить отчет. Отчет по производственной практике должен полностью раскрывать программу практики.