- •Вопрос 1. Общая характеристика науки как знания, деятельности и института. Основные отличия обыденного от научного уровня познания окружающей действительности.
- •Вопрос 2. Характеристика теоретического и эмпирического уровней научного познания
- •7.Специфика методологии гуманитарного познания. Основные отличия социально-гуманитарного от естественно-научного познания.
- •8.Критерии достоверности в политологии.
- •9. Понятие, история формирования и характеристика научного метода. Классификация методов политической науки.
- •10. Обоснование объективности социально-политического познания в работах м. Вебера
- •11. Методология социального познания и принципы научного познания в работах к. Поппера
- •12. Закономерности политической сферы. Проблемы закономерностей в политической науке.
- •13. Позитивистская, аксиологическая и постмодернистская тенденции в методологии социально-гуманитарного познания.
- •14. Характеристика основных этапов формирования политической науки (г. Алмонд и д. Истон).
- •15. Институциональный подход в политической науке
- •19. Психологический подход в политической науке. Психоанализ и неопсихоанализ.
- •20. Основные постулаты и категории структурного функционализма. Концепция социальной системы т. Парсонса.
- •21. Структурный-функционализм р. Мертона.
- •22. Принципы системного подхода. Модель политической системы «вход-выход» д. Истона.
- •23. Функциональный анализ модели политической системы г. Алмонда.
- •24. Информационно-кибернетическая модель политической системы к. Дойча.
- •25. Марксистская теория в социально-политических исследованиях.
- •26. Неомарксистская методология познания социально-политической сферы (а. Грамши, л. Альтюссер, н. Пуланзас).
- •27. Методология социально-политического анализа в работах представителей критической теории (т. Адорно, м. Хоркхаймер, г. Маркузе).
- •28. Теория рационального выбора как рыночная парадигма политики.
- •29. Неоинституциональный подход в политической науке
- •30. Теория коммуникативного действия ю. Хабермаса.
- •31. Теория структурации Гидденса
- •32. Конструктивистский структурализм Пьера Бурдье.
- •33. Дискурсивный подход в политическом анализе.
- •Вопрос 34
- •Вопрос 35
- •Вопрос 36
- •37. Программа прикладного социально-полит.Исследований.
- •38. Источники и методы сбора данных в социально-политич. Исследованях.
- •39. Критерии формирования информационного обеспечения и классификация документов в социально-политических исследованиях.
- •40. Методы анализа политических документов
- •41. Социально-политическая статистика в политическом анализе.
- •42. Эмпирические данные: определение и виды их представления. Процедуры операционализации и квантификации.
- •43. Измерение в политической науке. Шкалирование в политическом анализе. Классификация шкал по уровням и количеству переменных.
- •44. Ситуационный анализ: определение, специфика, типы.
- •45. Метод анализа событий (ивент-анализ): определение, виды, основные этапы и их характеристика.
- •46. Позиционный и ресурсный методы в политическом анализе.
- •47. Swot-анализ в политическом исследовании: сущность, сфера применения, сильные и слабые стороны.
- •48. Когнитивное картирование в политическом анализе.
- •49. Метод сценариев: определение, специфика и приемы построения.
- •50. Методы экспертных оценок. Характеристика очных и заочных, групповых (коллективных) и индивидуальных методик экспертных оценок.
- •51. Политическое прогнозирование: понятие, специфика, типы, принципы и этапы проведения.
- •52. Прикладная политология: сущность, задачи, структура и основные направления.
- •53. Политические технологии: сущность, структура и классификация.
- •54 Политический маркетинг: понятие, функции и виды
- •55. Экспертно-аналитические центры: сущность, функции и типы. Аналитические центры Республики Беларусь.
- •56. Политический аналитик: функции, роль, статус и вопросы профессиональной этики.
56. Политический аналитик: функции, роль, статус и вопросы профессиональной этики.
В современных политических компаниях роль политического аналитика приобретает решающее значение. Основные функции политического аналитика – сбор и обработка эмпирических данных, анализ и обобщение полученной информации с целью подготовки принятия политических решений, составление проекта и координирование процесса реализации конкретной программы, проведение информационных компаний с целью получения известности и поддержки предлагаемым мерам или кандидатам среди различных групп интересов и заинтересованных лиц и пр.
В зависимости от выполняемых функций в процессе работы с политическими субъектами выделяют такие роли, как «помощник», «советник» и «консультант». «Помощником» является наиболее доверенное лицо клиента, которое выполняет широкий круг функций, обеспечивающих подготовку и принятие политических решений. Он посвящен во все дела своего клиента, от него ожидают лояльности и конфиденциальности. Взаимоотношения помощника и клиента имеют долговременный характер. Помощник может вовлекать в экспертизу других аналитиков, но несет личную ответственность за результаты экспертизы.
«Советник» – это высококвалифицированный специалист, обладающий ученой степенью и званием, специализирующийся в определенной узкой области. К нему обращается политический субъект по вопросу поиска и разработки различных вариантов решений стоящих перед ним задач. От «советника» требуется объективная рекомендация.
Отношения «советника» и клиента имеют формализованный характер, предусмотренный контрактом. В отдельных случаях «советник» может быть своего рода знаковой фигурой, обозначающей приверженность политического субъекта к определенной стратегии поведения.
Роль «консультанта» состоит в преимущественно прикладном характере его деятельности. «Консультант» ведет проект на всех стадиях от разработки до реализации. «Консультант» несет личную ответственность за успех предлагаемых им решений в силу достаточно полной информированности о клиенте. Отношения между «консультантом» и клиентом-заказчиком в большинстве случаев являются формализованными, дистанцированными и редко носят долговременный характер.
К важнейшим качествам в профессиональной этике политического аналитика относят аналитическую честность, профессионализм и ответственность перед клиентом.
Отношения политического аналитика и клиента является противоречивым и конфликтным процессом. Чаще всего причиной конфликта является неверное понимание клиентом функций консультанта. Конфликты между ценностями аналитика и клиента приводят к ряду этических проблем.
Среди возможных действий в случаях ценностных конфликтов выделяют такие варианты, как протест, уход (отставка) и нелояльность.
В случае протеста возможны выступления на конференции, встречи с руководством, коллегами, обмен мнениями, попытка довести информацию до заказчика. Аналитик высказывает несогласие (следствие – осложнение отношений с коллегами, руководством, снижение репутации, проблемы с карьерой, доступом к информационным ресурсам).
В случае отставки (как решения проблемы конфликта) аналитик должен принять решение, насколько она оправдана. Ценность отставки высока, если от нее зависит успех реализации проекта. Ценность отставки низка, если от нее мало что зависит в проекте. Аналитик может использовать ультиматум как протест с угрозой отставки (ухода).
Нелояльность – аналитик остается, но его действия подрывают позиции клиента. Нелояльность может выражаться в саботаже. Аналитик моделирует такой механизм реализации проекта, чтобы обречь его на провал. Например, закладываются нереалистичные показатели; организуется утечка информации, когда детали проектируемого решения становятся известными и вызывают оппозицию, протест, что затрудняет реализацию проекта. Подобная позиция аналитика означает нарушение моральных и правовых норм.
