- •1. Структура национальной экономики, как основа современной экономики предприятия. Классификация предприятий. Роль малого и среднего бизнеса в экономике страны.
- •1.1. Структура национальной экономики, как основа современной экономики предприятия.
- •1.2. Классификация предприятий
- •1.3. Роль малого и среднего бизнеса в экономике страны
- •2. Предпринимательство: цели, задачи, формы и функции. Виды предпринимательской деятельности. Предпринимательская сфера и среда.
- •2.1. Предпринимательство: цели, задачи, формы и функции
- •2.2. Виды предпринимательской деятельности.
- •2.3. Предпринимательская сфера и среда
- •3. Основы создания и функционирования хозяйственных товариществ и кооперативов (артелей).
- •4. Хозяйственные общества: ооо и одо. Венчурные фирмы и ассоциативные формы предприятий.
- •5. Основы создания и функционирования акционерных обществ: зао и оао
- •6. Виды унитарных предприятий и порядок их образования
- •7. Уставной капитал и имущество предприятия. Порядок образования ук в отдельных видах юридических лиц. Акции акционерного общества и их назначение
- •8. Реорганизация и банкротство предприятий. Типы процедур, применяемых к предприятию-должнику
- •9. Логистика и ее функции. Планирование деятельности предприятия. Виды планов. Бизнес-план: назначение и структура
- •9.1. Логистика и ее функции.
- •9.2. Планирование деятельности предприятия. Виды планов.
- •9.3. Бизнес-план: назначение и структура
- •10. Основные производственные фонды: износ, амортизация и эффективность использования
- •11. Основные средства (основной капитал) предприятия структура, учет и оценка. Источники капиталовложений.
- •12. Структура капитала предприятия. Нематериальные активы: экономическая сущность, методы оценки и амортизации.
- •12.1. Структура капитала предприятия.
- •12.2. Нематериальные активы: экономическая сущность, методы оценки и амортизации.
- •13. Оборотные средства предприятия. Показатели использования оборотных средств. Оценка материально-производственных запасов.
- •4.3 Показатели уровня использования оборотных средств
- •14. Формирование коллектива предприятия. Численность состава и структура кадров. Показатели движения кадров на предприятии.
- •15. Производительность труда: показатели и методы измерения. Факторы и резервы роста.
- •16. Организация заработной платы на предприятии. Формы и системы. Элементы тарифной системы.
- •17. Инвестиции и их виды. Инвестиционный проект. Этапы инвестиционного процесса и источники инвестиций.
- •18. Показатели эффективности инвестиционного проекта и их характеристики. Потенциал предприятия. Экстенсивные и интенсивные факторы развития предприятия.
- •18.1. Показатели эффективности инвестиционного проекта и их характеристики.
- •18.2. Потенциал предприятия.
- •18.3. Экстенсивные и интенсивные факторы развития предприятия.
- •19. Финансовые ресурсы предприятия
- •20. Издержки производства. Классификация затрат, включаемых в себестоимость продукции (работ, услуг). Постоянные и переменные затраты и их роль в управлении производством.
- •21. Доходы и расходы предприятия. Прибыль и рентабельность работы предприятий.
- •22. Ценовая политика предприятия. Виды цен и методы их расчета
- •22.1. Виды цен
- •Цены, обслуживающие внешнеторговый оборот.
- •2.2. Ценовая политика на предприятии. Методы расчета цен
- •23. Основные виды налогов, уплачиваемых предприятием. Порядок их исчисления и уплаты.
- •24. Производственная мощность и программа предприятия. Качество продукции и стандарты качества. Конкурентоспособность предприятия. Методы оценки конкурентоспособности.
- •25. Результативность деятельности предприятия: показатели и методы их расчета. Комплексная оценка использования ресурсов предприятия
5. Основы создания и функционирования акционерных обществ: зао и оао
Акционерной общество - общество, уставный капитал которого разделен на определенное число акций; участники акционерного общества (акционеры) не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций.
Открытое акционерное общество - участники могут отчуждать принадлежащие им акции без согласия других акционеров. Такое акционерное общество вправе проводить открытую подписку на выпускаемые им акции и их свободную продажу на условиях, устанавливаемых законом и иными правовыми актами. Открытое акционерное общество обязано ежегодно публиковать для всеобщего сведения годовой отчет, бухгалтерский баланс, счет прибылей и убытков.
Закрытое акционерное общество – общество, акции которого распределяются только среди его учредителей или иного заранее определенного круга лиц, признается закрытым акционерным обществом. Такое общество не вправе проводить открытую подписку на выпускаемые им акции либо иным образом предлагать их для приобретения неограниченному кругу лиц.
Акционеры закрытого акционерного общества имеют преимущественное право приобретения акций, продаваемых другими акционерами этого общества.
Число участников закрытого акционерного общества не должно превышать 50 чел., в противном случае оно подлежит преобразованию в открытое акционерное общество в течение года, а по истечении этого срока – обязательной ликвидации в судебном порядке, если их число не уменьшится до установленного законом предела.
Учредители акционерного общества заключают между собой договор, определяющий порядок осуществления ими совместной деятельности по созданию общества, размер уставного капитала общества, категории выпускаемых акций и порядок их размещения, а также иные условия, предусмотренные законом об акционерных обществах.
Договор о создании акционерного общества заключается в письменной форме. Если акционерное общество учреждается одним лицом, его учредительным документом является устав.
Учредительным документом акционерного общества является его устав, утвержденный учредителями.
Устав акционерного общества должен содержать следующие обязательные положения:
а) условия о категориях выпускаемых обществом акций, их номинальной стоимости и количестве;
б) о размере уставного капитала общества;
в) о правах акционеров;
г) о составе и компетенции органов управления обществом и порядке принятия ими решений, в том числе о вопросах, решения по которым принимаются единогласно или квалифицированным большинством голосов.
Уставный капитал акционерного общества составляется из номинальной стоимости акций общества, приобретенных акционерами.
Уставный капитал общества определяет минимальный размер имущества общества, гарантирующего интересы его кредиторов. Он не может быть менее размера, предусмотренного законом об акционерных обществах.
Высшим органом управления акционерным обществом является общее собрание акционеров.
К исключительной компетенции общего собрания акционеров относятся:
а) изменение устава общества, в том числе изменение размера его уставного капитала;
б) избрание членов совета директоров (наблюдательного совета) и ревизионной комиссии (ревизора) общества и досрочное прекращение их полномочий;
в) образование исполнительных органов общества и досрочное прекращение их полномочий, если уставом общества решение этих вопросов не отнесено к компетенции совета директоров (наблюдательного совета);
г) утверждение годовых отчетов, бухгалтерских балансов, счетов прибылей и убытков общества и распределение его прибылей и убытков;
д) решение о реорганизации или ликвидации общества.
В обществе с числом акционеров более 50 (пятидесяти) создается совет директоров (наблюдательный совет).
Исполнительный орган общества может быть коллегиальным (правление, дирекция) и (или) единоличным (директор, генеральный директор). Он осуществляет текущее руководство деятельностью общества и подотчетен совету директоров (наблюдательному совету) и общему собранию акционеров.
К компетенции исполнительного органа общества относится решение всех вопросов, не составляющих исключительную компетенцию других органов управления обществом, определенную законом или уставом общества.
