- •Оглавление
- •1. Факторы убеждения в рекламе
- •2. Гендерные стереотипы в средствах массовой информации
- •3. Гендер и коммуникация
- •4. Социально-психологический климат
- •Формы социального поведения, которые создают «прохладный» социальный климат
- •5. Примеры телевизионного насилия
- •6. Влияние этнической принадлежности человека на производимое им впечатление
- •Бланк для ответов
- •7. Эффект первого впечатления
- •8. Эффекты первого впечатления. Порядок предъявления информации
- •9. Действующее лицо и наблюдатель
- •10. Формирование впечатлений и возраст
7. Эффект первого впечатления
Цель: проверить экспериментальным путем, влияет ли привлекательная внешность человека на присваивание ему положительных черт характера и нравственных качеств.
Ход работы:
1. Покажите испытуемым поочередно 4 фотографии: 2 фотографии мужчин (внешне привлекательного и непривлекательного) и 2 фотографии женщин (привлекательной и непривлекательной).
2. Попросите испытуемых оценить личностные качества людей на фотографии по 10-бальной шкале и записать результаты в таблицы (табл. 1, табл. 2).
3. Опросите испытуемых после заполнения таблицы и выясните, осознают ли они, что внешняя привлекательность человека на фотографии влияет на их мнение. Запишите результаты в процентном соотношении. Выясните, что по мнению испытуемых повлияло на их оценку людей на фотографии.
4. Проанализируйте гендерные особенности оценивания людей на фотографии. Есть ли разница в оценивании М-М, М-Ж, Ж-Ж, Ж-М?
Таблица 1
Мужское качество |
М-1 (красивый) |
М-2 (некрасивый) |
Великодушный |
|
|
Верный |
|
|
Добрый |
|
|
Заботливый |
|
|
Обязательный |
|
|
Оптимистичный |
|
|
Порядочный |
|
|
Профессионал своего дела |
|
|
Решительный |
|
|
С чувством юмора |
|
|
Сильный |
|
|
Собранный |
|
|
Умный |
|
|
Успешный |
|
|
Щедрый |
|
|
Таблица 2
Женское качество |
Ж-1 (красивая) |
Ж-2 (некрасивая) |
Великодушная |
|
|
Верная |
|
|
Внимательная |
|
|
Добрая |
|
|
Заботливая |
|
|
Мягкая |
|
|
Обязательная |
|
|
Оптимистичная |
|
|
Порядочная |
|
|
С чувством юмора |
|
|
Смиренная |
|
|
Собранная |
|
|
Умная |
|
|
Успешная |
|
|
Хозяйственная |
|
|
Исследовательская работа по курсу
«Социальная психология с психологией массового поведения»
8. Эффекты первого впечатления. Порядок предъявления информации
Цель: проверить экспериментальным путем, влияет ли порядок предоставления информации на суждения людей.
Ход работы:
1. Предложите одной группе испытуемых прочитать фразу:
«Джон — человек интеллектуальный, трудолюбивый, импульсивный, привередливый, упрямый и завистливый».
2. Предложите второй группе испытуемых прочитать фразу:
«Джон — человек завистливый, упрямый, привередливый, импульсивный, трудолюбивый и интеллектуальный».
3. Попросите испытуемых записать свое общее впечатление о незнакомом им Джоне
Исследовательская работа по курсу
«Социальная психология с психологией массового поведения»
